各部门内审检查表.pdfVIP

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内审检查表

NO:

受审部门:总经理

部门代表审核员审核日期

审核结

标准条款检查内容和方法检查记录

1.对质量管理体系的总要求是什么?

4.1

2.本公司的质量管理体系是否符合标

文件要求

准4.1的要求?

1.标准要求最高管理者的承诺是什

5.1么?

管理承诺2.标准要求从哪些方面提供对承诺的

证据?

5.2

1.公司从哪些方面体现“以顾客为关

以顾客为

注焦点”?

关注焦点

5.31.请阐述公司质量方针的涵义及依

质量方针据。

5.4.1

1.阐述公司质量目标及实现情况。

质量目标

5.4.21.阐述公司管理体系的组织机构、职

质量管理责、主要过程及过程的相互关系及对进

体系策划行管理和控制的主要方法。

5.5.2

管理者代1.对指定管理者代表的考虑。

5.5.31.公司进行内部沟通的主要方法及内

内部沟通部沟通现状。

1.公司管理评审的主要内容。

5.6

2.管理评审的结论及提出的改进要

管理评审

求。

1.公司人力资源情况是否适宜?

6.12.公司厂房设备及基础设施条件(是

资源提供否能满足产品设计和生产要求)?

3.资金运转情况及适宜性。

内审检查表

NO:

受审部门:质检部

部门代表审核员审核日期

标准条款检查内容和方法检查记录审核结论

1.提供受控文件清单、查该部门应列

入的受控文件是否都列入。

2.随机抽取3—5份受控文件、看编

号、分发号、受控标识是否符合要

求、是否清晰。

3.查“发文件登记表”的发文范围是

否审批。

4.2.3

4.查对“发文登记表”是否按审定范

文件控制

围发问、发问是否签字?

5.查“文件更改申请单”看文件更改

内容是否明确、是否审批或评审?

6.抽一份“文件更改申请单”跟踪相

应的文件是否进行了更改

7.查外来文件清单,应列入的是否都

已列入。

1.查记录清单,对应控制的记录是否

明确。

2.记录的保管期限是否明确规定。

3.记录的卷面是否清晰(抽查2—5

4.2.4

份记录),记录是否编号?

记录控制

4.记录的保存条件能否防止

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