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三方协议辞职合同
甲方（用人单位）：_________
法定代表人/主要负责人：_________
地址：_________
联系电话：_________
乙方（劳动者）：_________
身份证号：_________
住址：_________
联系电话：_________
丙方（第三方机构/单位，如人力资源服务公司等）：_________
法定代表人/主要负责人：_________
地址：_________
联系电话：_________
鉴于：
1.甲乙双方已经签订劳动合同，并已建立劳动关系。
2.乙方提出辞职申请，甲乙双方同意解除劳动合同。
3.丙方作为第三方机构/单位，为确保甲乙双方利益不受损失，提供相关服务。
现就乙方从甲方处辞职一事，经甲、乙、丙三方协商一致，达成如下协议：
一、辞职时间及交接安排
1.本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效，乙方的最后工作日为____年____月____日。
2.乙方应当在最后工作日前完成所有工作交接手续，包括但不限于资料移交、物品归还等。
3.甲方应于乙方完成交接手续后出具离职证明等相关文件。
二、薪酬福利结算
1.甲方应当按照法律规定和劳动合同约定支付乙方应得的工资、奖金、补偿金等款项。
2.具体结算金额及支付方式如下：
-工资：截止至乙方最后工作日，甲方需支付乙方____元。
-经济补偿金：根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，甲方需支付乙方____个月工资作为经济补偿金，共计____元。
3.上述款项应在乙方办理完离职手续后的____个工作日内一次性支付完毕。
三、必威体育官网网址条款
1.乙方承诺，对于在甲方任职期间所知悉的所有商业秘密、技术秘密及其他必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务，不得向任何第三方泄露。
2.丙方对在履行本协议过程中获得的信息也负有必威体育官网网址义务，未经甲乙双方书面同意，不得向任何第三方披露。
四、竞业限制
1.若甲乙双方在劳动合同中约定了竞业限制条款，则乙方承诺遵守该条款，在离职后____年内不从事与甲方相同或相近的业务。
2.甲方应按约定支付竞业限制补偿金，具体金额为每月____元，支付期限为____个月。
五、违约责任
1.任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。
2.若因乙方违反必威体育官网网址条款或竞业限制条款导致甲方遭受损失，乙方应赔偿甲方因此产生的全部损失。
六、争议解决
1.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，各方应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。
七、其他
1.本协议未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。
2.本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。
3.本协议自甲乙丙三方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________
法定代表人/主要负责人（签字）：_________
日期：____年____月____日
乙方（签字）：_________
日期：____年____月____日
丙方（盖章）：_________
法定代表人/主要负责人（签字）：_________
日期：____年____月____日
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