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中级会计资格：股份支付试题预测三

1、判断题?股份支付的授予日是指企业按照股份支付协议授予职工权益工具的日期。（）

正确答案：错

参考解析：授予日是指股份支付协议获得批准的日期。

2、单选?下列各项中，应作为现金结算股份（江南博哥）支付工具是（）。

A.优先股

B.股票期权

C.限制性股票

D.现金股票增值权

正确答案：D

参考解析：以权益结算的股份支付最常用的工具有两类：限制性股票和股票期权。以现金结算的股份支付最常用的工具有两类：模拟股票和现金股票增值权，选项D正确。

3、单选?2011年1月1日，某公司以融资租赁方式租入固定资产，租赁期为3年，租金总额8300万元，其中2011年年末应付租金3000万元，其余的在到期日一并支付。假定在租赁期开始日(2011年1月1日)最低租赁付款额的现值为7000万元，租赁资产公允价值为8000万元，租赁内含利率为10％。2011年12月31日，该公司在资产负债表中因该项租赁而确认的“长期应付款”项目金额为（）万元。

A．4700

B．4000

C．5700

D．5300

正确答案：A

参考解析：租赁资产的入账价值为7000万元，未确认融资费用为1300(8300-7000)万元，2011年分摊的未确认融资费用为700(7000×10％)万元，2011年12月31日长期应付款项目金额=(8300-2011年年末支付租金3000)一未确认融资费用的余额(1300-700)=4700(万元)。

4、多选?2012年12月10日，长江公司为其子公司200名管理人员每人授予100份现金股票增值权，这些人员从2013年1月1日起必须在该公司连续服务满3年，即可按照当时股价的增长幅度获得现金，该增值权应在2017年12月31日之前行使完毕。2012年12月10日每份现金股票增值权的公允价值为15元，2013年12月31日每份现金股票增值权的公允价值为18元，当年有10名高管人员离开长江公司，长江公司估计三年中将有25名管理人员离开公司。2014年12月31日每份现金股票增值权公允价值为21元，累计有10%的高管人员离开公司，长江公司估计三年中离开的员工比例将达到20%。不考虑其他因素，下列关于合并财务报表的处理中正确的有（）。

A.因该项股权激励计划的实施，2013年12月31日应抵消的长期股权投资的金额为105000元

B.因该项股权激励计划的实施，2013年12月31日应抵消的长期股权投资的金额为87500元

C.因该项股权激励计划的实施，2014年12月31日合并财务报表中应付职工薪酬余额的影响为224000元

D.因该项股权激励计划的实施，2014年12月31日合并财务报表中累计确认管理费用的金额为224000元

正确答案：A,C,D

参考解析：因该项股权激励计划的实施，2013年12月31日应抵消的长期股权投资的金额=100×（200-25）×18×1/3=105000（元），选项A正确，选项B不正确；2014年12月31日合并财务报表中应付职工薪酬余额的影响金额=100×200×（1-20%）×21×2/3=224000（元），同时对应管理费用，所以累计确认的管理费用为224000，选项C和D正确。

5、判断题?认股权证持有人到期没有行权的，企业应当在到期时将原计入资本公积（其他资本公积）的部分转入投资收益。（）

正确答案：错

参考解析：本题考核点是股份支付的处理。

应当转入资本公积（股本溢价）。

6、单选?2013年1月1日,A企业向其100名管理人员每人授予100份股票期权：第一年年末的可行权条件为企业净利润增长率达到20%；第二年年末的可行权条件为企业净利润两年平均增长15%；第三年年末的可行权条件为企业净利润三年平均增长10%。2013年12月31日,A公司净利润增长了18%,同时有10名管理人员离开,A公司预计2014年将以同样速度增长,因此预计2014年12月31日将可以行权。另外,预计第二年又将有8名管理人员离开。关于等待期的确定，下列说法中正确的是（）。

A.2013年12月31日应将其预计等待期调整为2年

B.2013年12月31日应将其预计等待期调整为3年

C.此股票期权的等待期是1年

D.此股票期权的等待期是2年

正确答案：A

参考解析：2013年12月31日，虽然没能实现净利润增长20%的要求，但A公司预计下年将以同样速度增长，因此预计净利润能实现两年平均增长15%的要求，所以A公司将其预计等待期调整为2年，选项A正确。

7、判断题?由于股份支付协议的市场条件受市场因素影响较大，人为因素影响较小，所以在满足其他可行权条件但没有满足市场条件的情况下，企业员工也是可以行权的。（）

正确答案：错

参考解析：股份支付的可行权条件包括服务期限条件和业绩条件，其中业绩