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规章制度：________

煤矿应急投入及资源保障制度

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日期：______年_____月_____日

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煤矿应急投入及资源保障制度

（一）为预防和控制潜在的事故，在紧急情况发生时，及时准确的

做出应急响应，最大限度地减轻可能产生的事故后果，根据《煤矿安全

规程》（xx）第672条“煤矿

企业应当落实应急管理主体责任，建立健全事故预警、应急值守、

信息报告、现场处置、应急投入、救援装备和物资储备、安全避险设施

管理和使用等规章制度”的规定，制定本制度。

（二）有关部门要按照职责分工和相关预案做好突发事故的应对工

作，同时根据总体预案切实做好应对突发事故的人力、物力、财力、运

输、医疗卫生及通信保障等工作，确保应急救援工作的需要。

（三）要做好应急救援队伍（兼职救护队）的业务培训和应急演练，

建立联动协调机制，有组织地参与应急救援工作。同时与距离最近的专

业矿山救护队签订救护协议，一旦发生紧急情况第一时间与专业矿山救

护队取得联系，请求救援。

（四）财务部门要保证应急准备和救援工作所需资金。

（五）调度室要建立健全应急物资监测网络、预警体系和应急物资

生产、储备、调拨及紧急配送体系，完善应急工作程序，确保应急所需

物资和生活用品的及时供应，加强对物资储备的监督管理，及时予以补

充和更新。

（六）医疗卫生保障。与距离最近的县级及以上医院签订救援协议，

一旦发生紧急情况立刻与医院取得联系，请求救援。

（七）交通运输保障。要保证紧急情况下应急交通工具的优先安排、

优先调度，确保运输安全畅通；要建立紧急情况交通运输工具的调用程

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序，确保抢险救灾物资和人员能够及时、安全送达。

（八）人员防护。要指定或建立与人员数量相适应的应急避险场所，

完善紧急疏散管理办法，明确各级责任人，确保在紧急情况下人员安全、

有序疏散。要采取必要的防护措施，严格按照程序开展应急救援工作，

确保作业人员和应急救援人员的安全。

（九）应急演练。结合实际，有计划、有重点地组织对相关预案的

演练。每年至少进行一次，作好演练过程的原始记录。

（十）应急知识教育培训。由安全管理部门负责协助组织有关部门，

进行应急法律法规和预防、避险、自救、互救、减灾等常识的培训，增

强员工的应急救援和自救、互救能力。对应急救援和管理人员进行专业

培训，提高其应急专业技能。

（十一）突发事故应急处置工作实行责任追究制。对突发事故应急

管理工作中做出突出贡献的先进集体和个人要给予表彰和奖励。对迟

报、谎报和瞒报突发事故重要情况，或者栽应急管理工作中有其他失职、

渎职行为而丧失应急的最佳机会，造成人员伤亡或重大经济损失的，对

有关责任人给予处罚，构成犯罪的，移送司法机关处理。

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规章制度

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