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2024蛋糕店劳动合同范文
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
住址:__________
联系电话:__________
鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方处工作事宜,经双方协商一致,特订立本劳动合同,以便共同遵守。
一、劳动合同双方的基本情况
1.甲方为依法成立的蛋糕店,具有合法的经营资格和相应的权利义务。
2.乙方为完全民事行为能力人,具备从事劳动合同规定工作的能力和条件。
二、劳动合同期限
1.本劳动合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.如双方同意续签,应提前一个月通知对方,并签订新的劳动合同。
三、工作内容
1.乙方在本合同期内,主要从事__________工作。
2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,并服从甲方的管理和调配。
四、工作时间和休息休假
1.乙方每周工作时间不超过40小时,实行标准工时制度。
2.乙方享有国家法定节假日休息的权利,甲方应依法支付乙方加班工资。
五、劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。
2.乙方工资构成包括基本工资、奖金、津贴等,具体构成按甲方制定的内部薪酬制度执行。
3.甲方每月__日前向乙方支付工资,如遇节假日或休息日,提前支付。
六、社会保险和福利待遇
1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方享受国家规定的带薪年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等福利待遇。
3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,确保乙方的人身安全。
七、必威体育官网网址和知识产权
1.乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得以任何方式泄露甲方的商业秘密、技术秘密和其他必威体育官网网址信息。
2.乙方应尊重甲方的知识产权,不得侵犯甲方的商标权、专利权等知识产权。
八、解除和终止劳动合同的条件
1.双方协商一致,可以解除或终止本劳动合同。
2.乙方提前三十天书面通知甲方,可以解除本劳动合同。
3.甲方可以根据乙方严重违反劳动纪律、公司规章制度或者失职、营私舞弊等行为,解除本劳动合同。
4.乙方达到法定退休年龄或者丧失劳动能力,本劳动合同自然终止。
九、违约责任
1.双方违反本劳动合同的约定,应承担相应的违约责任。
2.乙方违反必威体育官网网址义务和知识产权保护约定,应向甲方支付违约金,并赔偿因此给甲方造成的损失。
十、争议解决
1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十一、其他约定
1.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本劳动合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本劳动合同具有同等法律效力。
3.本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年__月__日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1.试用期条款:甲方有权在合同期内安排乙方进行试用期,试用期不超过六个月。试用期期间,乙方的工资为约定工资的80%。
2.培训条款:甲方应根据业务需要,对乙方进行必要的培训。培训期间,乙方工资照常发放。
3.调动条款:甲方有权根据工作需要,调动乙方的工作岗位和地点。乙方应积极配合甲方的调动安排。
4.加班条款:甲方根据生产经营需要,安排乙方加班的,应按照国家法律法规支付加班工资。
5.绩效考核条款:甲方设立绩效考核制度,对乙方的工作进行定期评估。评估结果作为乙方工资调整、晋升和解雇的依据。
6.解雇条款:甲方解除劳动合同的,应提前三十天书面通知乙方。除乙方严重违反劳动纪律、公司规章制度或者失职、营私舞弊等情形外,甲方应支付乙方经济补偿。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
1.辞职条款:乙方提前三十天书面通知甲方,可以解除本劳动合同。如乙方未提前通知,甲方有权要求乙方支付违约金。
2.劳动保护条款:乙方有权要求甲方提供符合国家标准的劳动保护用品。如甲方未提供,乙方有权拒绝从事危险作业。
3.权益保障条款:乙方有权依法参加和组织工会,维护自身的合法权益。
4.病假条款:乙方因病需要休息的,应向甲方提供医院出具的病假证明。病假期间,甲方应支付乙方工资的80%。
5.产假条款:乙方女性员工享受国家规定的产假。产假期间,甲方应支付乙方工资,并缴纳社会保险。
6.隐私保护条款:甲方尊重乙方的人格尊严和隐私权,不得对乙方进行不适当的搜查和侵犯乙方个人隐私的行为。
三、当有第三方中介时,增加
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