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临时就业协议书

甲方（用工单位）：______________________

地址：________________________________

联系电话：____________________________

乙方（临时就业人员）：_________________

住址：________________________________

联系电话：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方临时用工事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为__________________，工作职责为_________________________________________。乙方的工作地点为_________________________________________。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行。

2.休息休假：按照甲方的相关规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每小时____元，支付时间为每月的____日。加班工资和绩效奖金按照甲方的相关规定执行。

2.甲方按照相关法律规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件和必要的劳动保护用品，对乙方进行安全卫生教育。乙方必须严格遵守安全操作规程。对于从事有职业危害作业的劳动者，甲方应定期进行健康检查。

六、劳动纪律和违反协议的责任

双方应严格遵守本协议规定，如一方违反协议规定，应承担违约责任。包括但不限于：支付违约金、赔偿损失等。

七、协议解除和终止

1.本协议期限届满时终止。

2.乙方在试用期内不符合岗位要求的，甲方可以提前解除本协议。

3.乙方在协议期限内，如有违反甲方规定或失职行为的，甲方有权解除本协议。

4.其他符合法律法规规定的情形。

八、其他事项约定

双方可在此约定其他需要明确的事项，包括但不限于：福利待遇、必威体育官网网址义务、竞业限制等。未尽事宜按照国家相关法律法规执行。双方口头达成的协议也应视为本协议的一部分，具有同等法律效力。如有未尽事宜或协议内容发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。