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工作聘用协议书范本
甲方（聘用单位）：____________________
乙方（受聘人）：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议：
一、协议期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点
乙方在甲方的岗位为__________________，工作内容详见岗位说明书。工作地点为___________________________。
三、工作时间与薪酬制度
乙方的工作时间按照甲方的规定执行。甲方实行加班制度，具体按照国家规定及公司制度执行。薪酬结构包括基本工资、绩效奖金等部分。具体薪资标准及调整机制见聘用合同附件。
四、福利待遇
甲方按照国家及地方相关规定为乙方提供各项社会保险和福利待遇，包括但不限于五险一金、带薪休假等。具体详见聘用合同附件。
五、岗位职责及考核管理
乙方应按照岗位职责及甲方的要求，尽职尽责完成本职工作。甲方将根据岗位特性制定相应的考核标准，对乙方的工作表现进行考核评价。具体考核标准及考核办法详见聘用合同附件。
六、必威体育官网网址义务和竞业限制
乙方在工作期间及离职后，应对甲方的商业机密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。乙方在离职后的一段时间内（详见协议附件），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。具体条款详见聘用合同附件。
七、协议解除和终止
协议可因期限届满、双方协商一致解除、一方违约等情况而解除或终止。具体条款详见聘用合同正文及附件。
八、违约责任
如甲乙双方任一方违反本协议约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。具体条款详见聘用合同附件。
九、其他约定事项
双方还可就其他有关事项进行约定，如培训、知识产权归属等，具体条款可列明在聘用合同附件中。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议的修改和解释权归甲方所有。
甲方（盖章）：____________________
法定代表人（签字）：____________________
日期：____年____月____日
乙方（签字）：____________________
日期：____年____月____日
附件：岗位说明书、薪酬标准及调整机制、福利待遇、考核标准与办法、必威体育官网网址义务和竞业限制详细条款等。
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