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劳务派遣合作合同

甲方（派遣单位）：___________________

地址：_______________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：__________________________

乙方（用工单位）：___________________

地址：_______________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：__________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳动者到乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、劳务派遣内容

1.甲方按照乙方的要求，派遣符合条件的劳动者到乙方指定的岗位从事劳务。乙方应根据生产工作需要为派遣劳动者提供合适的工作环境和工作条件。

2.甲方派遣劳动者的具体岗位、人数、派遣期限等，由双方协商确定，并签订《派遣人员清单》。派遣劳动者的岗位职责、工作内容、工作要求等由乙方负责解释说明。

三、劳务费用及支付方式

1.乙方应按照约定向甲方支付劳务费用，包括派遣劳动者的基本工资、社会保险费用等。具体费用标准、支付方式等由双方协商确定。

2.乙方应当按照约定的时间和方式支付劳务费用，不得拖欠或无故克扣。甲方应当及时向乙方提供派遣劳动者的工资清单。

四、社会保险及福利待遇

1.甲方应当按照国家有关规定为派遣劳动者缴纳社会保险费用。乙方应当为甲方提供的社保缴费提供必要的协助和支持。

2.乙方应当遵循公平、公正的原则，为派遣劳动者提供与本单位员工相同的福利待遇。福利待遇包括但不限于年终奖、节日福利等。

五、双方权利义务

（一）甲方的权利义务：

1.甲方有权按照约定收取劳务费用；

2.甲方应当向乙方提供符合条件的派遣劳动者；

3.甲方应当对派遣劳动者进行必要的职业技能培训和安全教育；

4.甲方应当负责派遣劳动者的日常管理，监督他们在乙方的工作情况；

5.甲方应当协助乙方处理派遣劳动者在工作中遇到的问题。

（二）乙方的权利义务：

1.乙方有权要求甲方派遣符合要求的劳动者；

2.乙方应当为派遣劳动者提供必要的工作环境和工作条件；

3.乙方应当向甲方提供必要的工作信息和资料，以便甲方对派遣劳动者进行管理和培训；