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2020聘用合同范本

聘用合同范本

甲方（聘用单位）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人（或主要负责人）：_______________

联系电话：_______________________________

乙方（受聘人员）：_________________________

性别：___________________________________

民族：___________________________________

文化程度：_______________________________

住址：___________________________________

身份证号码：_____________________________

联系电话：_______________________________

电子邮箱：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、聘用岗位及期限

甲方聘用乙方从事岗位（工种）工作，具体岗位工作内容根据甲方的实际情况进行安排和调整。聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满前，双方协商一致可续签合同。

二、工作时间和地点

乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要安排和调整。若因工作需要加班，乙方应当服从甲方的安排。具体的工作时间和地点详见甲方制定的相关规章制度。

三、薪酬及福利待遇

乙方的薪酬标准根据乙方的岗位和工作表现确定，具体金额和支付方式在双方签订的劳动合同中明确。甲方将按照国家法律法规的规定为乙方提供相应的福利待遇。

四、岗位职责和要求

乙方应按照甲方的要求，认真履行所承担岗位的职责和任务，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。乙方应具备良好的职业道德和敬业精神，维护甲方的声誉和利益。如因乙方的工作失误或不当行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任和经济损失赔偿责任。

五、必威体育官网网址义务和竞业限制

乙方在受聘期间以及离职后的一定期限内，应对甲方的商业秘密和技术秘密承担必威体育官网网址义务。乙方不得泄露甲方的商业机密、技术秘密等敏感信息，不得擅自使用或向第三方转让甲方的技术成果和知识产权。同时，乙方在离职后的一段时间内（具体期限根据甲方要求确定），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似的工作。如违反上述约定，乙方应承担相应的法律责任和经济损失赔偿责任。

六、违约责任和解决争议的方式

如甲乙双方因履行合同发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼解决争议。任何一方违反合同约定，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。具体违约责任及赔偿标准在双方签订的劳动合同中明确。

七、合同的变更、解除和终止

本合同经甲乙双方协商一致，可以变更、解除或终止。变更、解除或终止合同应当符合法律法规的规定。未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更、解除或终止合同。如需变更合同内容，双方应签订书面补充协议并加盖公章。

本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同的附件、补充协议等与本合同具有同等法律效力。本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________法定代表人（签字）：_____________________签订日期：XXXX年XX月XX日签订日期：XXXX年XX月XX日

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