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管理型班组工作计划
一、计划背景
为提高班组工作效率，增强团队协作能力，培养成员综合管理素质，特制定本工作计划。
二、计划目标
1.提高班组工作执行力，确保各项任务按时完成。
2.增强团队凝聚力，提升成员间沟通协作能力。
3.提升班组成员管理能力，培养潜在管理人才。
三、计划内容
1.工作任务分配
-根据项目需求，明确各成员职责，制定合理的工作分配计划。
-设立项目负责人，对项目进度、质量及成本进行全程监控。
2.培训与提升
-定期组织内部培训，提高成员专业技能及管理知识。
-鼓励成员参加外部培训及交流活动，拓宽视野，提升自身能力。
3.团队建设
-定期开展团队拓展训练
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