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2024年上半年热门行业
招聘趋势洞察
猎聘大数据研究院
2024.08
数据说明
本报告基于猎聘超过1亿的注册用户、超过132万家验证企业、超过21万名认证猎头用户等大数据储备,猎聘通过针对性的样本筛选,采用聚类分析、案头整理、
数据建模、访谈等多种研究方法对数据样本及资料进行整理分析,最终撰写成报告,以此来分析2024年上半年热门行业的用工需求趋势,为企业提高招聘效率、
提升组织效能提供参考。
区域划分:
东北地区:黑龙江、吉林、辽宁华北地区:北京、天津、河北、山西、内蒙古
华中地区:河南、湖北、湖南华东地区:山东、江苏、安徽、上海、浙江、江西、福建
华南地区:广东、广西、海南西北地区:陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆
西南地区:四川、贵州、云南、重庆、西藏
人才紧缺指数(TSI):衡量行业人才供需情况,TSI1,表示人才供不应求;TSI1,表示人才供大于求。
海外人才:在中国以外地区注册或用海外手机号注册的人才,及简历中包含海外工作或学历经历的人才。
声明:
猎聘保留对相关数据的所有权及解释权,报告数据包括企业、猎头、经理人的基本信息,以及在线的职场行为数据,所有相关数据记录、监测信息均由猎聘大数
据研究院提供。报告分析不涉及相关个人的隐私信息,猎聘公平公正确保人才、企业和猎头利益,针对人才个人简历信息公示,采取个人自愿不希望被哪些企业
看到的隐私保护功能,不经当事人允许和授权,猎聘不会向任何一方透露个人的隐私信息。
随着全球化经济的不断演变和科技的迅猛发展,中国作为世界第二大经济体,在2024年上半年展现出了其
经济结构的深刻调整和产业升级的显著趋势。本研究旨在深入分析和回顾中国上半年经济中表现活跃的行业,
特别聚焦于新质生产力相关行业和消费行业,以期洞察中国企业在经济增量和发展潜力方面的必威体育精装版动态。摘要
新质生产力,作为推动社会进步和产业创新的核心动力,其内涵丰富,涵盖了以科技创新为引领的多个战
略性新兴产业和未来产业。这些行业不仅代表了中国经济的新增长点,也是企业用工需求和人才结构调整的重
要风向标。在当前经济环境下,企业面临着前所未有的机遇与挑战。消费行业的持续繁荣和新质生产力行业的
快速发展,为企业招聘和人才引进提供了新的视角和思路。本研究通过综合分析行业发展趋势、企业用工需求
以及人力资源市场的供需状况,旨在为企业招聘策略的制定提供科学依据。
此外,本报告特别强调了先进人力资源管理AI工具的应用价值。在数字化转型的浪潮中,人工智能技术在
人力资源管理领域的应用日益广泛,其在优化招聘流程、提升人才匹配精准度以及促进企业内部人才发展等方
面展现出巨大潜力。通过引入这些先进的工具,企业不仅能够更高效地满足用工需求,更能在激烈的市场竞争
中占据先机,实现可持续发展。
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