疾控中心招考面试各专业试题及答案.docx

疾病预防控制中心

笔试面试题

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两题，思考2分钟，5分钟答题

1、谈谈对“坚持与放弃”的看法

2、谈谈慢性病的预防与控制

1.什么是突发公共卫生事件，有哪些种类？

2.谈谈疾病频率测量的指标有哪些，有什么用途？

3.近年来慢性病的发病率不断增高，谈谈如何进行慢性病的预防和控制工作？

2012?

8道简答题

1、患病率（时点，期间）与发病的区别

2、为什么现况研究不能计算发病率

3、计算灵敏度及阳性预测值-

4、合并标准化率的思想

5、计数资料的集中化趋势的指标及使用条件

6、流行病学的三个主要特征

7、解释样本、变异等等的意思

8、没有对照组的解释

论述题

1、配对的研究设计，卡方值及OR值

2、方差分析的表格

选择题有20道

什么是甲类传染病

传染病传播的基本环节

一级预防，二级预防

三件分布

统计图表

百分位数的上下限

都挺基础的

还有1个小时的案例分析，、一个是列出筛检的四格表，另外一个就是求RR及AR%

2012广州越秀区疾控笔试题

选择题（30题，哈哈，记忆力不好，想起这么多）

食道有几处生理狭窄——三处

大脑由什么动脉供血——双侧颈内动脉及椎动脉

铅在体内哪个器官蓄积——骨

以下哪项属于丙类传染病——麻风病（麻风病病毒性肝炎炭疽传染性非典型肺炎）

炭疽尸体的处理方法——经卫生处理后立即火化

医师执业活动的权利——保护患者的隐私（在注册的执业范围内，进行医学诊查；从事医学研究；参加专业培训，接受继续医学教育；保护患者的隐私）

医师在执业活动中，违反《执业医师法》规定，构成犯罪的处理——依法追究刑事责任

传染性非典型肺炎应按（）类传染病报告——甲

简答题（10分/题）

1.病区的消毒范围；消毒方法的分类；诊疗用品如血压计袖带、听诊器及腋下体温表，以其中一样为例，描述在其清洁基础上的消毒过程

2.采集标本的原则及采集粪便的注意事项

3.越秀区疾控的公共职能

论述题（20分/题）

1.社区公共卫生服务的基本项目及其内容

2.公共卫生医师需具备的条件。成为一名优秀的公共卫生医师，你的规划是什么

2012题

1、名词解释：meta分析，伤残调查寿命年，残差，RR，

选择题比较简单，考了一个问卷的信度和效度，病例对照研究的优缺点，大题目一个是标化率，第二个是介绍系统综述，第三个有点变态现场根据提供的材料用英文写个introduciton，

材料主要是关于PM2.5的污染，以及用时间滞后模型（话说这个都不知道用英文怎么翻译，LZ造了一个time-laggingnon-linearmodel),来进行分析。

还有30分是公共基础知识：考的多事当今发生的时事了。

2012?

3.17号参加了江苏省卫生厅直属事业单位考试，100道选择题，不算难，全是专业课内容。

下面是考试时记下的不会的题目（部分有答案），大家可以参考一下：

1.甲夫妻与父母同住，有一女，其弟新婚暂住，问这是哪种家庭类型？

2.粪便无害化处理，要求蛔虫卵死亡率达到多少？95%

3调查问卷开放性问题的优点？

4.环境流行病学现况调查时间不长于？

5.生活质量评价分类？

6环境质量评价分类？

7按标准，地表水可以分为几类？五类

8城镇住宅人均居住面积标准？

9居室净高标准？

10在流行期不可以接种哪种疫苗？

11烟草成瘾是由于哪种化学物质？尼古丁

12哪种有机磷农药解毒不能用碳酸氢钠？

13普查的主要目的？

14娱乐场所，歌舞厅的新风量标准？

15驾车戴安全带属于什么行为？

16医疗事故鉴定由什么组织？

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面试题目共三题（回忆版），时间为15分钟：

1、你在工作中碰到这样的情况如何应对——领导安排了你一件工作，你正在处理，但没有处理完，这时领导又给你安排第二件工作？

2、工作中长时间做一样的工作，久而久之就会失去工作兴趣，没有了上进心，你会怎么办？

3、请介绍下病例对照研究中的优缺点。

由于面试组成员（七位）是有人社局、卫生局、医管所的人员组成，因此前两题都是开放性问题，最后一题为专业题目。

面试为结构化面试10分钟，分两部分三道题，其中疾控、卫监、妇保院的公共基础两道题一样，还有一道各方向的专业理论题：

一、公共基础

1、谈谈自己所报岗位的特点，如何能快速的开展新工作？

2、如果你所提的建议，上级医生有分歧，未被采纳，你该怎么做？

二、专业

卫监：大概意思是：卫生部下达公共卫生场所整治通知，作为监督人员，你该如何做？

妇幼：开展妇幼卫生信息检测时需要注意哪些问题？

疾控：未知（欢迎大家补充）

2012江西省疾控疾病控制岗位面试题目

时间：2012年3月7日，时间：10分钟??面试分为2部分，一部分公共知识题目，一部分专业知识题目

1、自我介绍，谈谈自己对单位岗位的展望

2、你身边是否有“主人翁”精神，你如何看待“主人翁”和如何成为“主人翁”。

第二部