劳动合同样式经典版4篇.docxVIP

  1. 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

劳动合同样式经典版4篇

篇1

甲方(用人单位):_________________________

乙方(员工):_____________________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下劳动合同:

一、合同期限

第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条:乙方应在甲方从事的工作内容、岗位为_____________。工作地点为_____________。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条:甲方根据乙方的工作性质和工作需要,按照国家有关规定安排乙方的工作时间和休息休假制度。具体工作时间安排为_____________。

四、劳动报酬

第四条:乙方的工资支付周期为每月支付一次,基本工资为人民币_____元/月。甲方根据乙方的工作表现、业绩和贡献,可以给予乙方奖金或其他福利待遇。甲方支付乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。

五、社会保险和福利

第五条:甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方应为乙方缴纳社会保险费并代扣代缴乙方个人应缴纳的社会保险费。甲方应给予乙方符合国家和地方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第六条:甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应采取有效措施保障乙方的安全和健康。乙方有权拒绝执行甲方违法或危害乙方安全和健康的工作指令。

七、必威体育官网网址和竞业限制

第七条:乙方应对甲方的商业秘密和技术秘密进行必威体育官网网址,不得泄露或非法使用。乙方在离职后一定期限内不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。具体竞业限制期限为_____年。

八、劳动合同的变更、解除和终止

第八条:甲乙双方经协商一致,可以变更劳动合同。甲乙双方的劳动合同可以依照法律的规定解除或终止。

九、违约责任

第九条:甲乙双方任何一方违反本合同的约定,都应承担违约责任。具体违约责任按照法律规定和合同约定执行。

十、其他约定事项

第十条:双方约定的其他事项:_____________。(如:培训服务期协议、员工守则等)

篇2

甲方(用人单位):____________________

地址:________________________________

联系方式:____________________________

乙方(员工):_______________________

住址:________________________________

联系方式:____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下劳动合同:

一、合同期限

1.合同签订日期:____年__月__日。

2.合同生效日期:____年__月__日。

3.合同结束日期:____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:____________________。

2.乙方的工作地点为:_________________________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的特点,实行以下工作时间制:标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制。

2.乙方享有法定的节假日、年假、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按照法律法规和甲方规定,向乙方支付劳动报酬。

2.甲方每月以货币形式支付乙方工资,工资标准为_____元/月。

3.甲方根据乙方的工作表现、业绩及绩效考核结果,对乙方工资进行适当调整。

五、社会保险与福利

1.甲乙双方应依法参加社会保险,按时缴纳社会保险费。甲方应按照国家和地方有关政策为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训,增强乙方的安全意识和自我保护能力。

3.乙方从事

文档评论(0)

132****5670 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档