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企业突发公共卫生事件应急预案

一、编制目的

建立健全**公司（以下简称“公司”）突发公共卫生事件防

控快速反应机制，提高应对突发公共卫生事件能力，有效预防、

及时控制和减少突发公共卫生事件及其危害，保障**公司员工身

心健康和生命安全。

二、工作原则

突发公共卫生事件应急处置工作遵循“以人为本、减少危害，

预防为主、常备不懈，统一领导、分级负责，依法规范、措施果

断，依靠科学、加强合作，公开透明、正确引导”原则。最大程

度减少突发公共卫生事件对**公司员工健康和**公司运营造成的

影响，强化各单位协调配合，落实联防联控和属地责任。

三、编制依据

依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和

国传染病防治法》、《中华人民共和国国境卫生检疫法》、《突

发公共卫生事件应急条例》、《国内交通卫生检疫条例》、《国

家突发公共事件总体应急预案》、《国家突发公共卫生事件应急

预案》、《突发公共卫生事件分级标准》、《**省突发事件应对

条例》、《**省突发事件总体应急预案》、《**省突发公共卫生事

件应急预案》等编制。

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四、适用范围

（一）本预案适用于**公司所管辖区域突然发生，造成或者

可能造成员工身心健康损坏的重大传染病疫情、群体性不明原因

疾病、重大食物中毒和职业中毒，以及因自然灾害、事故灾难或

社会安全事件等突发事件引起的严重影响**公司员工身心健康的

突发公共卫生事件应急处置工作。

（二）本预案与《安全生产操作规程》和《**公司紧急信息

报送实施细则》相互补充。

五、机构职责

发生特别重大、重大突发公共卫生事件，**公司成立突发公

共卫生事件应急领导工作小组（以下简称“应急领导工作小组”）

统一领导、指挥重大突发公共卫生事件应急处置工作。突发公共

卫生事件应急领导工作小组办公室设在**公司办公室。

（一）应急领导工作小组组成

组长：**公司总经理担任

副组长：由**公司副总经理担任

成员：各部门负责人担任

若组长因特殊情况不能及时到位时，由负责该专项工作的副

组长代组长行使领导职责，若组长和负责该专项的副组长都不在，

则按职务排位顺次替代。

主要工作职责：

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1.组织制定**公司突发公共卫生事件专项应对方案；

2.保证突发公共卫生事件应急资金投入的有效实施；

3.组织和动员**公司力量，配合上级主管部门做好对突发公共

卫生事件的应急处置工作；

4.负责**公司范围内的突发公共卫生事件应急工作的指挥、组

织和协调；

5.监督检查**公司各部门在突发公共卫生事件应急处置工作

情况；

6.评估和总结突发公共卫生事件应急处理工作，完善预案；

7.组织制定并实施突发公共卫生事件应急培训计划和预案演

练。

（二）专项工作小组和应急工作小组组成

突发公共卫生事件发生后，**公司各部门按职责分工抽调组

成4个专项工作小组，各部门成立应急工作小组，专项工作小组

和应急工作小组根据应急响应级别，按照**公司应急领导工作小

组统一部署和各自职责，配合做好重大突发公共卫生事件应急处

置工作。

1.专项工作小组

（1）防控协调工作小组

组长由办公室主任担任，成员由办公室人员组成，必要时可

抽调其他单位人员加入。

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工作职责：负责协调突发公共卫生事件现场处理和控制过程

中的有关工作，负责值守应急、信息汇总和综合协调，发挥运转

枢纽作用。

（2）教育监控工作小组

组长由人力资源部总监担任，组员由人力资源部人员组成。

必要时可抽调其他单位人员加入。

工作职责：负责做好员工人文关怀，教育引导员工科学应对

突发公共卫生事件，收集汇总各单位人员动态信息，跟进突发公

共卫生事件应急处置工作人员和伤员的工伤保险以及商业意外险

的申报工作。

（3）后勤保障工作小组

组长由**公司办公室分管安全生产副主任担任，组员由办公

室