公司行政管理试题及答案.pdfVIP

一、名词解释(每题5分，共30分)度相对。

1.企业行政环境

任何一个企业都是不断变化这的社会环境中运行的，公司的活动既要受到自然规律的影响，又要受到社会规律的

影响。企业行政环境是行政系统赖以存在和发展的外部条件的总和。2.根据相关规定我国企事业单位的所有印章必须是圆形，印章文字一律使用规范的宋体字。

错误。企事业单位的所有印章文字一律使用规范的宋体字，但并不一定都是圆形，一些专用业务章可以是方形或

菱形。

2.企业行政沟通

企业行政沟通是指企业行政工作中，部门与部门之间、工作人员之间为了达成某种目标，用语言、文字、图片、

动作等交换有关问题之内心感受、观念、意见、事实与信息等，以期获得相互的了解并产生一致行为的过程。

3.委任制是指企业员工通过选举的方式来确定由谁担任何种职务的制度。

3.群体设计错误。委任制是具有任免权的上级主管直接指定其下属员工的岗位，任命员工担任相应的职务。

群体设计是指按照各个岗位的工作性质及岗位间的相互关系，将各个岗位组合成不同的群体。不同的群体担负着

不同的责任，行使不同的权力。

三、选择题(单选或多选)(每题2分，共20分)

4.岗位报酬制1.企业行政外部环境包括（ABCD）。

岗位报酬制是根据员工所在的不同工作岗位的不同，以及同一岗位内技术复杂成都的不同所划分的登记，确定员A.政治环境B.市场需求C.竞争环境D.资源环境

工报酬的制度。2.现代行政组织结构包括（BCD）。

A.直线职能型组织结构B.委员会型组织结构C.项目管理型组织结构D.事业部型组织结构

3.企业行政文化包括（ACD）。

5.行政意识A.企业物质文化B.企业环境文化C.企业制度文化D.企业精神文化

企业的行政意识即指企业的行政组织和管理人员在行政管理实践中形成的精神状态，是指导管理人员进行行政活4.企业行政组织结构设计的内容包括（ABC）

动的重要精神力量。A.职务设计B.群体设计C.结构设计D.层级设计

5.结构报酬包括（ABCD）。