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劳务雇佣合同格式范本2篇

篇1

甲方（雇佣方）：____________________

乙方（雇员）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方向乙方提供劳务事宜达成协议，特订立本合同，以兹信守。

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方在甲方指定的地点从事__________工作，具体职责和任务按照甲方的要求执行。

2.乙方应按时、按质、按量完成甲方指派的工作，并接受甲方的考核。

三、劳务报酬

1.甲方按照乙方提供的劳务和工作表现支付劳务报酬。

2.劳务报酬支付方式为：____________________。

3.甲方每月__日前以货币形式支付乙方上个月的劳务报酬。

四、保险及福利待遇

1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。

3.乙方因工伤或职业病享有的待遇，按照国家有关规定执行。

五、劳动纪律和劳动保护

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和指挥。

2.甲方应依法保障乙方的合法权益，不得侵犯乙方的人格尊严和人身安全。

3.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件，确保乙方在人身安全的环境下工作。

六、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲方因生产经营需要，可以调整乙方的岗位和职责，乙方应服从甲方的安排。

3.甲乙双方一方有违反本合同的行为，另一方有权解除合同。

4.本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

七、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并按照合同约定支付违约金。

2.因乙方违反本合同导致甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。

八、其他约定事项

1.乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给第三方。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。如需变更或解除本合同，应经双方协商一致，书面变更或解除。任何一方未经对方同意，不得单方变更或解除本合同。因不可抗力因素导致合同无法履行的除外。否则违约方承担一切违约责任。

篇2

甲方（雇佣方）：_________________________

乙方（雇员）：___________________________

根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就甲方雇佣乙方从事劳务活动事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方的要求，按时按质完成甲方分配的工作任务。

2.乙方的工作地点为_____________________________。

三、劳务报酬与支付方式

1.甲方根据乙方的工作岗位及工作表现，确定乙方的劳务报酬为____元/月（大写：____元整）。

2.甲方每月__日通过银行转账方式支付乙方劳务报酬。

四、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

五、保险与福利

1.甲方应为乙方购买相关保险，确保乙方在工作过程中的安全。

2.乙方享有甲方规定的福利待遇。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方在工作过程中接触到的甲方的商业秘密，应严格必威体育官网网址，不得泄露。

七、违约责任

1.如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并支付违约金。

八、合同的变更、解除与终止

1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。

2.本合同期满或双方协商一致解除合同，乙方应办理完毕所有工作交接手续。

九、其他约定事项

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。如因本合同发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。双方协商解决不成的可向劳动仲裁委员会申请仲裁解决纠纷。仲裁裁决是终局的对其具有法律效应的任何一方不得起诉违背裁决方需赔偿守方因此所产生的直接经济损失不得有任何欺诈隐瞒等行为如有则须承担守方的经济精神损失费用（按照国家法律法规处罚）等内容未约定明确的内容或甲方的规章可以适用甲乙双方在平等互利情况下在约定相关细则确定完善相