高温关怀活动方案(合集6篇).doc

第PAGE页共NUMPAGES页

高温关心活动方案〔合集6篇〕

高温关心活动方案〔合集6篇〕(篇一)

为进一步做好高温天气职工防暑降温工作，实在维护职工平安安康权益，实现四季效劳活动常态化、长效化、社会化，市总工会决定在全市工会系统继续组织开展夏送清凉活动。现就有关事项通知如下：

一、活动的意义

是工会组织关心保护广阔职工和农民工的一项重要活动内容，是推动改善职工和农民工消费生活条件、防暑平安度夏活动的一项重要举措，是工会组织效劳职工的一项详细工作。各级工会要高度重视，结合本单位实际，因地制宜开展活动，实在维护高温天气广阔职工和农民工的身体安康和生命平安，为广阔职工和农民工做实事、做好事。

二、主要内容

贯彻落实《防暑降温措施管理方法》，实在加强对用人单位高温天气防暑降温工作的监视检查，催促用人单位履行防暑降温主体责任，落实职工的防暑降温待遇，建立健全防暑降温工作机制。积极开展防暑降温宣传教育，进步劳动者自我保护意识和自救互救才能，营造关爱高温天气作业职工平安安康的良好气氛。深化基层企业，走访慰问一线职工，开展形式多样、内容丰富的送清凉活动，同时，强化工会的示范引导，进一步带动全社会共同做好职工夏季防暑降温工作。

三、工作要求

1、加强组织领导，周密部署安排。全市各级工会组织要认真按照通知要求，加强组织领导、周密部署，制定工作方案，提出详细要求，确保活动顺利开展，实在把活动做实、做好。

2、端正工作作风，讲求工作实效。各级工会要把夏送清凉活动作为落实要求的详细理论，厉行节约，讲务实效，实在表达工会机关作风整顿活动的成效。

3、加大言论宣传，发动社会参与。充分运用工会的新闻媒体和宣传阵地，积极主动与社会主流媒体加强联络、亲密协作，加大宣传，引导、发动全社会力量都来关心关爱苦脏累险岗位的一线职工，营造夏送清凉的社会气氛。

4、强化效劳意识，创新活动方式。各级工会要不断创新形式，丰富内容，努力进步送清凉活动的精细化和精准度，深化送清凉活动，实现常态化、长效化、社会化。

高温关心活动方案〔合集6篇〕(篇二)

高温季节降临，为认真贯彻落实国家平安消费监视管理总局、卫生部、人力资和社会保障部、确保职工平安度夏，市总工会拟于近期组织开展“关爱在身边、夏日送清凉”主题活动，现将有关事项通知如下:

一、总体要求

高温季节是事故易发、高发期，各级工会要坚持以人为本，结实树立“平安第一、预防为主”的思想，把防暑降温和高温期间劳动保护工作作为近期一项重要工作来抓，结合本地、本系统、本产业高温期间企业消费特点和实际，加强领导，全面落实平安消费防暑降温责任制，实在开展好“关爱在身边、夏日送清凉”活动，把防暑降温工作落实到每个企业、班组、高温岗位和每个职工，为职工送去党和政府及工会组织的关心，特别要加强劳动保护监视检查力度，实在保障广阔职工的平安与安康。

二、活动主题

关爱在身边、夏日送清凉

三、活动时间

202_年7月初至9月底

四、活动范围及对象

全市各工矿企业、效劳行业、重点建立工程等从事高温作业的一线职工，包括工矿企业中的劳动密集型企业高温作业和密闭缺氧作业场所的一线职工，环卫工人、邮政速递员、交警等行政执法人员、城市公共交通驾驶员等社会公共效劳人员，大型建筑工地等露天作业场所的一线职工，特别是农民工。

五、活动内容

开展“送清凉”走访慰问活动：开展高温期间劳动保护监视检查：开展防暑降温知识普及教育和夏送清凉活动专题宣传。

六、活动形式

(一)“送清凉”走访慰问活动

全市各级地方、产业(结合)工会要结合本地区(系统)的消费经营实际，制定“送清凉”活动方案，安排专门经费，采购相应物资，由本级工会领导带队，深化到工矿企业、重点工程、效劳行业的车间、班组和施工现场等消费经营一线，看望慰问高温作业岗位上的职工，尤其是奋战在高温、露天消费第一线的广阔农民工，送去党和政府及工会组织的关心。结合防暑降温工作，倾听职工的呼声，理解职工的困难，反映职工的愿望，对损害职工平安安康的问题，要及时做好协调和反映工作，实在维护职工队伍和社会稳定。

各基层工会结合企业自身实际情况，开展形式多样的慰问活动，催促企业发放高温期间个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品，维修保养好工作现场、职工宿舍的空调、风扇等降温电器，确保高温期间职工的消费生活平安安康。

(二)高温期间劳动保护监视检查

各级工会要依法履行职责，催促用人单位强化防暑降温第一责任人意识，严格执行《防暑降温措施管理方法》有关高温作业的规定，落实各项防暑降温工作措施。

各基层工会组织职工查找身边消费事故隐患和防止职业危害，围绕企业防暑降温工作情况开展平等协商，加强职代会对企业当前平安消费工作的审议，严格落实集体合同劳动平安卫生条款和高危行业企业劳动平安卫生专项集体合同规定，充分发挥企业工会劳动保护监