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企业单位聘用员工劳动合同3篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________

单位性质：__________________

法定代表人：__________________

单位地址：__________________

联系方式：__________________

乙方（员工）：__________________

性别：__________________

身份证号码：__________________

住址：__________________

联系方式：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.乙方需在甲方从事的岗位为：__________________。乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调配，完成其本职工作。乙方需完成甲方所安排的各项工作任务。合同期内乙方需服从甲方的一切工作安排及调岗调离事项等安排，直至解除合同为止。乙方必须遵守甲方所制定的规章制度及行为规范，否则甲方有权按公司规章制度对乙方进行处罚直至解除合同。乙方在工作期间必须严格遵守公司的所有业务资料和信息属于公司的知识产权并受到保护不得私自复制泄露公司的商业机密，若由此给公司带来经济损失者甲方有权依法追究乙方的责任并有权解除合同。合同期内乙方不得随意从事其他职业或从事其他公司兼职工作。乙方必须遵守甲方的必威体育官网网址要求，不得泄露甲方的任何必威体育官网网址信息。否则按公司规定赔偿损失并追究法律责任。乙方在任职期间不得利用本人及亲属关系进行个人业务往来，如私自承揽业务一经发现公司将严肃处理并有权解除合同。合同期内未经甲方许可乙方不得擅自离开工作岗位或与甲方失去联系否则甲方有权追究乙方的违约责任并解除合同。合同期内乙方不得从事其他违法犯罪活动或违反职业道德的行为否则甲方有权解除合同并追究法律责任。本合同签订后乙方必须严格遵守甲方的各项要求制度并接受考核。如因乙方违反考核规定被辞退或乙方自行离职的甲方有权拒绝支付工资及奖金等费用并不承担违约责任。未经甲方同意乙方不得擅自离职否则甲方有权扣除乙方工资及奖金等费用并不承担违约责任。未经甲方同意乙方不得擅自离职否则甲方有权追究乙方的违约责任并解除合同。未经甲方同意乙方不得擅自更换工作岗位否则甲方有权解除合同并不承担违约责任等情形出现时甲方有权立即解除本合同并无须支付任何补偿金或赔偿金等情形出现时本合同终止执行等情形出现时甲方有权拒绝支付经济补偿金等情形出现时甲方有权向乙方追究法律责任的权利等情形出现时本合同终止执行并不承担违约责任等情形出现时本合同终止执行并不承担违约责任等情形出现时本合同终止执行并承担违约责任等情形出现时本合同终止执行并承担违约责任。甲乙双方应按国家和地方的规定缴纳社会保险费用；企业按年度调薪须视员工上年度表现以及企业经营状况给予相应调整薪资待遇若公司上一年经营状况未能满足薪资上涨要求的该年度将保持现状而相应不再增长员工工资否则视同普通调薪条件计算加薪。甲乙双方在签署本合同时自愿对甲方的市场人员内部经济核算机制达成一致本协议规定根据乙方的具体工作岗位本公司确定和调整薪资体系依据各岗位表现具体考评而制定并向员工进行告知制度调整薪资体系时甲乙双方均须无条件接受本协议约定本公司有权根据市场变化等因素调整薪资体系同时有权对员工的薪酬体系做出相应调整若乙方对薪酬体系有异议可提出辞职申请公司可无条件予以解除本协议并对调薪前薪酬进行结算甲乙双方共同确认的工资标准将作为调薪后的工资标准并以此作为本协议的重要条款之一共同遵守等情形出现时本协议终止执行并不承担违约责任等情形出现时本协议终止执行并承担违约责任等情形出现时本协议终止执行且乙方必须无条件办理离职手续等情形出现时本协议终止执行等情形出现时甲乙双方按照国家相关规定共同解除本协议执行并不承担违约责任及任何形式的补偿措施及后果双方同意无条件办理离职手续并保证在规定时间内按照要求办理离职手续后本合同自行解除甲乙双方按照法律规定和本合同约定解除劳动合同或合同终止的情形出现以及解除后不再履行的情况下的本合同双方权利义务的约定内容按照国家有关法律法规和双方签订的劳动合同规定执行以及履行的情况下的本合同其他条款的约定内容按照国家有关法律法规和双方签订的劳动