劳动合同制2篇.docx

劳动合同制2篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：___________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同制协议：

第一条本合同自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_________________________。乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制度或弹性工时制度。乙方的工作时间和休息休假应遵循国家的有关规定。

四、劳动报酬

第四条乙方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。乙方的工资标准、工资形式、工资支付方式等由双方约定，并在本合同中明确。甲方应按照约定向乙方支付劳动报酬。

五、社会保险和福利

第五条甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第六条甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件，改善劳动环境和工作条件，保障乙方的安全和健康。乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。甲方应当对乙方进行必要的职业技能培训和安全生产教育。对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应当定期进行健康检查。

七、劳动合同的变更、解除和终止

第七条甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。变更合同应当采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。

第八条甲乙双方解除或终止劳动合同，应当按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。解除或终止劳动合同应当提前通知对方，并按照有关规定支付经济补偿金等费用。具体事项在合同中约定。劳动合同终止后，乙方应当办理工作交接手续，返还甲方财物，办理离职手续等。双方另有约定的，从其约定。劳动合同终止后，乙方的权利和义务并未完全结束，仍应当遵守本合同的必威体育官网网址义务和其他约定。甲乙双方因履行本合同发生劳动争议的，可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者依法申请仲裁、提起诉讼。本合同未尽事宜或者与国家法律法规相抵触的，按照国家和地方相关法律法规执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同条款的修改和补充须经甲乙双方协商一致，并以书面形式确定。本合同解释权归甲方所有。本合同的解释权归_________________________所有（一般为用人单位）。在签订本劳动合同时，乙方已经充分了解并认可了本合同的全部内容，并自愿遵守执行本合同的所有条款和规定。甲乙双方已经仔细阅读并理解了本合同的全部内容，双方对合同内容无异议。以下空白处供甲乙双方补充约定：__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________（以下无正文）甲方（盖章）：_________________________法定代表人（签字）：_________________________日期：_______年______月______日乙方（签字）：_________________________日期：_______年______月______日副本一式两份在此请仔细检查格式、美观性和清晰性以确保合同的有效性及双方的权益得到保障。请注意修改合同中的空白部分以符合实际情况和法律要求。同时合同内容和格式应符合相关法律法规的规定以确保合同的合法性和有效性。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_____________________