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房地产劳动合同书

甲方（用人单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同书。

一、劳动合同期限

第一条：本合同期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在______岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，完成本岗位所承担的工作任务和职责。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方执行国家规定的工时制度。乙方享有法定节假日休息的权利，并享有婚假、产假等法定假期。具体休假事项按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

第四条：乙方的工资标准为_____元/月，甲方按照公司薪酬管理制度支付乙方工资。甲方可以根据乙方的工作表现及业绩情况调整乙方的工资水平。乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第五条：甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，改善工作环境和条件，确保乙方的安全和健康。乙方应按照甲方的要求，做好个人防护和安全工作。如有职业病危害，应遵守甲方提供的防护措施和要求。

六、劳动纪律和规章制度

第六条：甲乙双方应遵守国家的法律法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。乙方应服从甲方的管理，遵守岗位职责和工作规范。甲方可以根据工作需要制定或修改相关规章制度，并及时向乙方传达。乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定处理。

七、必威体育官网网址义务和竞业限制

第七条：乙方在工作期间及离职后均应承担必威体育官网网址义务，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。如违反必威体育官网网址义务或竞业限制约定，应承担相应的法律责任。

八、违约责任

第八条：甲乙双方因违反本合同的约定而承担违约责任。如因乙方违反约定导致合同解除的，乙方应承担由此产生的所有损失和责任。如因甲方违反约定导致合同解除的，甲方应按照法律规定给予乙方相应的经济补偿。

九、合同的变更、解除和终止

第九条：本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。本合同的解除和终止应符合法律法规的规定，并应按照约定办理相关手续。

十、劳动争议处理及其它约定事项