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企业职员用工劳动合同（经典版

企业职员用工劳动合同

（经典版）

编制人：__________________

审核人：__________________

审批人：__________________

编制单位：__________________

编制时间：____年____月____日

序言

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企业职员用工劳动合同

企业职员用工劳动合同篇1

甲方（用人单位）：乙方（职工）：

名称：______姓名：______

法定代表人：______身份证号码：______

住址：______现住址：______

经济类型：______

联系电话：______联系电话：______

根据《中国

劳动

法》、《中国劳动民法典》和国家、省等有关规定，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同。

一、合同期限

第一条甲乙双方同意按以下第方式确定乙方的本合同期限：

（1）固定期限：从20XX20XX年XX月XX日起至20XX年XX月XX日止。

（2）无固定期限：从20XX20XX年XX月XX日起至本民法典定终止条件出现时止。

（3）以完成工作任务为期限：从20XX20XX年XX月XX日起至工作任务完成时止。

第二条甲乙双方同意按以下第种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：

（1）无试用期。

（2）试用期从20XX年XX月XX日起至20XX年XX月XX日止。

试用期最长不超过6个月。其中，合同期限在3个月以上1年以下的，试用期不超过30日；合同期限在1年以上3年以下的，试用期不超过60日；合同期限在3年以上或者无固定期限的，试用期不超过6个月。

二、工作地点和工作内容

第三条乙方服从甲方的工作安排，在地处___市____镇街（区）____社区（村）厂区（公司、门店）的_____部门____岗位工作。

第四条乙方的工作任务和职责是____，甲乙双方并按以下第项明确：

（1）乙方工作的岗位，不属于国家规定的需安全、卫生和职业特殊保护的工作岗位。

（2）乙方工作的岗位，属于国家规定的需安全、卫生和职业特殊保护的工作岗位，该岗位有可能对乙方身体的安全或健康主要在____方面造成损害。

甲方将按特殊岗位和工种保护的有关规定，提供安全、卫生和职业病的防护知识培训和提供相应的防护措施。

第五条甲方因工作需要，有权临时调动乙方的工作岗位（3个月内），乙方应当服从。如甲方需调整乙方的工作岗位或者派乙方到外单位工作（3个月以上），双方应协商一致签订补充协议书加以确认，该协议书将作为本合同的附件。