印刷复制工程技术人员劳动合同3篇.docxVIP

印刷复制工程技术人员劳动合同3篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工）：____________________

性别：____________________

身份证号：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____个月。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意按甲方工作需要安排印刷复制技术相关的工作岗位。在劳动合同期内，甲方可根据工作需要和乙方工作能力，变动乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。

（二）乙方应按岗位的工作要求和岗位职责做好本职工作，按时完成工作任务，达到工作质量目标和工作任务目标。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应服从甲方的安排。甲方安排乙方加班的，应支付加班工资或安排同等时间补休。乙方根据工作需要享有法定假期及因公因私休假。甲方保障乙方享受带薪年休假等相关权利。甲方应按照法律规定结合实际工作需要和保证劳动者身心健康前提下合理制定工时制度和自主安排劳动定额标准等生产管理方式，在需要组织加班情况下要尽可能与乙方协商达成一致意见并做好书面记录加盖公章交由乙方签字确认等手续并保障劳动者合法权益及人身安全不受侵犯等行为依法维护劳动契约双方的合法权益等内容。具体内容条款依据劳动法及劳动合同法等法律规定结合具体情况需要双方沟通共同商定等内容予以明确约定。

四、劳动报酬和社会保险福利待遇

甲方按月足额以货币形式支付乙方工资报酬数额。具体支付办法依据甲方薪酬制度确定。甲方根据企业生产经营状况建立薪酬管理体系按照薪酬制度调整乙方工资水平。依据国家法律法规及公司福利政策等规定缴纳社会保险费用。甲乙双方共同遵守国家和地方社会保险相关政策法规及公司制定的社会保险管理办法等规定。具体缴纳比例依据公司社保管理办法执行。甲方根据企业生产经营情况可依法制定员工奖励制度。员工奖励办法依据公司绩效考核管理办法执行。双方应严格遵守相关制度和规定以保障劳动者合法权益不受侵犯等行为。具体内容条款依据劳动法及劳动合同法等法律规定结合具体情况需要双方沟通共同商定等内容予以明确约定。甲乙双方实行劳动报酬协议签订薪资报酬单盖章签字交由财务存档以做好工资报酬必威体育官网网址等手续以保障企业效益及双方权益。甲方支付乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。甲方应按照国家规定发放加班工资或安排同等时间补休以保障劳动者合法权益不受侵犯等行为。具体约定内容依据劳动法及劳动合同法等法律规定执行。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（略）……（请在此处添加具体内容）六、劳动合同的变更、解除和终止（略）……（请在此处添加具体内容）七、违约责任（略）……（请在此处添加具体内容）八、必威体育官网网址和竞业限制条款（略）……（请在此处添加具体内容）九、双方需要约定的其他事项（略）……（请在此处添加具体工作内容与事项详细内容双方可针对工作性质和目的需要进行合理沟通等）十、劳动争议处理及其它（略）……（请在此处添加具体劳动争议处理流程及相关法律法规等）本合同未尽事宜或与国家法律法规相悖的，按国家法律法规执行。本合同一式两份，经双方签字盖章后生效，甲乙双方各执一份。本合同条款如与国家法律法规相抵触时，以国家法律法规为准。双方需严格遵守本合同条款，若违反本合同条款造成损失或争议时，应按照国家的法律法规处理。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：____________________日期：____________________

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员