当好农村工作指导员的几点体会.docx

当好农村工作指导员的几点体会

选派机关干部到行政村担当农村工作指导员是我省在城乡统筹开展的新形势下，为促进农村基层组织建立，加快农村全面小康建立步伐的重大举措，作为一名农村工作指导员，在与所驻村的老百姓朝夕相处的七个月里，亲身体会到了农村基层工作的困难性，农村要开展与农夫小农意识、落后观念之间冲突对立的锋利性，解决“三农”问题，实现城乡统筹开展的艰难性，感受颇深。此时此刻就如何做好驻村指导员谈几点体会：一、认清使命，端正思想是根底驻村指导员上联乡镇政府，下联村民百姓，落脚点在村，着力点在民，肩负着“五大员”的职责，须要我们引导村级组织发挥领导核心作用，传播执行农村政策法规，为群众排忧解难，通过自己扎实的工作，较好地表达立党为公，执政为民的理念。指导员长期与所在村农夫同吃同住，一言一行大家都看在眼里，你自身形象的好坏，干脆关系到你在农夫心目中的地位和形象，影响着农村工作的开展。所以树立高度的工作责任心对我们指导员来说尤为重要，不仅人要沉下去，心也要真正沉下去，做到严谨、自律、求真、务实，才能把工作做好。其次，摆正位置也很重要，指导员在村“两委会”的领导下开展工作，在面对上级交办各项任务和村里的大小事务时，要做到指导不指挥，统揽不包办，监视不对立，办事不推诿，要有意识地在群众中树立村干部的威信，提高他们的工作踊跃性。二、熟知村情，调查探究是前提农村是个“万花筒”，不同的村有着不同的村情，在一个村开展工作也须要依据实际状况采纳不同的工作方法，“一把钥匙开一把锁”。一些看似简洁的事情，背后却往往隐藏着千丝万缕般纷繁困难的人际冲突，历史恩怨，家族宗派观念以及局部群众与村干部的对立心情。而这些历史遗留问题，却很简单成为做好农村各项详细工作的绊脚石，处理不当，就会把事端扩大化，甚至造成新的上访事务。因此，通过调查探究来刚好驾驭村里的各类状况，就成为指导员开展工作的一项重要环节。我认为了解村情主要是摸清村根本状况，了解群众的思想状态和生活、生产状况，驾驭老百姓最关怀的热点、难点问题，关注一些影响安定团结和工作开展的重要人际关系。在此根底上，一帮村级组织理清开展思路，努力化解村主要干部间的看法分歧，探究解决在工作中遇到的各类冲突问题，因村制宜开展村级经济；二帮农夫解决一些他们在生产、生活中遇到的实际困难，与他们搞好关系，适时化解一些潜在的冲突问题，幸免事态的扩大化。三、注意落实，抓住重点是关键指导员不是通讯员，不是调查员，而是党在农村各项工作任务落实的督导员，是开展农村，效劳农夫的效劳员，所以指导员开展工作必需依据农村实际，抓住农村工作的主要冲突，有重点地加以解决、落实。一要抓村级班子建立。对班子缺少凝合力，战斗力不强的，要从根本上找缘由，对症下药，做好思想工作，提高他们的工作踊跃性，在工作中，敢于带头，敢于出谋划策，迎难而上，来带动、催促村干部做好村里的各项工作。对班子实力强的，要从制度化、标准化的角度引导他们自觉遵照《村级组织标准化建立实施细那么》的要求，努力实现党务、村务、财务三公开，承受群众监视，杜绝优亲厚友，中饱私囊等群众最敏感，最反感的事情的发生。二要抓村级经济收入和实事工程的建立。“为官一任，造福一方”，村干部虽官职不大，但责任重大，一个村面貌如何，主要看村干部的实力和为民办实事的决心。要指导村干部借鉴周边资源、环境和本村差不多的先进村的胜利经历，充分利用现有条件，增加集体经济收入，着力解决群众在生产、生活中急须要解决的热点、难点问题，如道路建立、农田水利建立、农村环境整治等。三抓群众利益的保障。群众利益无小事，改革开放的20几年里，农村面貌发生了很大的改变，但是随着城乡差距的近一步扩大，各类开支比方生活费用、医疗支出、教育支出等的大幅度提高，使大多数农夫离全面实现小康还很遥远，因此在面临政策法规的实施，各项任务的落实、农村开展的须要与农夫的详细利益发生冲突时，他们首先考虑的是自己的利益，如假设处理不好，会干脆导致干群关系惊慌，影响其它工作的开展。所以我认为，不管是上级部门还是行政村，在决策关系农夫利益的大小事项时，要把开展大计与农夫利益放在同等的高度对待，绝不能因开展而损害农夫利益，当然对一些借开展之机，漫天要价的，必需依照法律进展肃穆处理，不能姑息。四、着眼长远，规划将来是保证农村的开展是日新月异的，在我市号召实现经济和社会各项事业跨越式开展的新形势下，二、三产业的快速开展为农夫带来了新的就业时机和致富门路，但也使土地、水源等一些与农夫利益休戚相关的资源被占用。作为农村指导员，必须要立足长远，谨慎规划，实现村级经济的逐年增长，土地资源的合理利用，农村社会的长治久安。农村工作面对千千万万个来百姓，其困难性可想而知，只要我们真正深化到群众中间，依靠群