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2012企业战略管理考试考卷
一、选择题(每题1分,共5分)
1.企业战略管理的主要目的是:
A.提高短期利润
B.实现长期目标
C.减少成本
D.增加市场份额
2.下列哪项不是企业战略的层级?
A.公司战略
B.业务单位战略
C.职能战略
D.市场战略
A.竞争对手
B.替代品
C.供应商
D.消费者偏好
4.SWOT分析中的“O”代表:
A.Strengths
B.Weaknesses
C.Opportunities
D.Threats
A.环境分析
B.战略选择
C.战略实施
D.战略回顾
二、判断题(每题1分,共5分)
1.企业战略管理仅适用于大型企业。()
2.企业战略是一成不变的。()
3.企业战略管理包括战略分析、战略制定和战略实施三个阶段。()
4.企业不需要考虑外部环境因素即可制定战略。()
5.企业战略管理不需要高层管理者的参与。()
三、填空题(每题1分,共5分)
1.企业战略管理的过程包括____、____和____。
2.波特五力模型中的五力分别是:竞争强度、替代品威胁、____、____和____。
3.SWOT分析中的“S”代表____,“W”代表____。
4.企业制定战略时,需要考虑的内部因素包括:资源、能力、____和____。
5.企业战略的____是指企业选择进入哪个行业或领域。
四、简答题(每题2分,共10分)
1.简述企业战略管理的意义。
2.解释企业愿景与使命的区别。
3.什么是波士顿矩阵?它有什么作用?
4.简述企业战略实施的主要步骤。
5.企业如何进行外部环境分析?
五、应用题(每题2分,共10分)
1.假设你是一家制造企业的战略经理,请为企业制定一个三年发展规划。
2.请分析一家餐饮企业的SWOT,并提出相应的战略建议。
3.请运用波特五力模型分析一个你熟悉的行业的竞争状况。
4.请解释如何通过企业内部资源分析来确定企业的核心竞争力。
5.请设计一个企业战略实施的监控和评估体系。
六、分析题(每题5分,共10分)
1.结合案例,分析企业战略变革的原因和过程。
2.分析企业战略与企业文化之间的关系。
七、实践操作题(每题5分,共10分)
2.请制定一个企业战略实施计划,包括关键行动、责任分配和时间表。
八、专业设计题(每题2分,共10分)
1.设计一个企业战略管理培训课程大纲,包括课程目标、主要内容和方法。
2.设计一个企业战略实施的关键绩效指标(KPI)体系。
3.设计一项针对企业新业务领域的市场进入战略。
4.设计一个企业战略调整的流程图。
5.设计一个企业战略风险评估矩阵。
九、概念解释题(每题2分,共10分)
1.解释企业战略管理的概念。
2.解释波特五力模型。
3.解释核心竞争力。
4.解释企业战略的差异化。
5.解释蓝海战略。
十、思考题(每题2分,共10分)
1.思考企业如何在竞争激烈的市场中保持竞争优势。
2.思考企业战略管理与企业绩效之间的关系。
3.思考企业如何通过战略创新来应对市场变化。
4.思考企业战略实施过程中可能遇到的主要障碍。
5.思考企业如何平衡短期利益与长期发展。
十一、社会扩展题(每题3分,共15分)
1.分析企业社会责任对企业战略管理的影响。
2.探讨全球化背景下企业战略管理的挑战与机遇。
3.分析新兴市场对企业战略管理的影响。
4.探讨企业如何通过战略联盟来增强竞争力。
5.分析企业战略管理在促进可持续发展中的作用。
一、选择题答案
1.B
2.D
3.D
4.C
5.D
二、判断题答案
1.×
2.×
3.√
4.×
5.×
三、填空题答案
1.战略分析、战略制定、战略实施
2.新进入者的威胁、买方的议价能力、供方的议价能力
3.Strengths、Weaknesses
4.结构、文化
5.业务范围
四、简答题答案
1.企业战略管理的意义在于为企业指明发展方向,整合资源,提高竞争优势,实现企业愿景。
2.企业愿景是指企业未来的理想状态,使命是指企业存在的理由和价值。
3.波士顿矩阵是一个分析业务单位竞争力的工具,它帮助企业在不同业务单位之间分配资源。
4.企业战略实施的主要步骤包括:明确战略目标、制定实施计划、组织结构设计、资源配置、监督与控制。
5.企业进行外部环境分析的方法包括:PEST分析、五力模型、行业分析等。
五、应用题答案
(略)
六、分析题答案
(略)
七、实践操作题答案
(略)
1.企业战略管理基本概念
企业战略的定义
企业战略的层次
企业战略管理的过程
2.企业战略分析工具
波特五力模型
SWOT分析
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