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参考建筑业简易劳动合同范本3篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
地址:____________________
法定代表人或主要负责人:____________________
乙方(劳动者):____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
联系电话:____________________
住址:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条:本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期限为____年。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止,试用期为__个月。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方根据工作需要,安排乙方在__________岗位工作。乙方必须按照甲方的要求保质保量完成工作。工作地点为_______________。甲方可以根据工作需要及乙方的工作表现和能力,调整乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假
第三条:甲方根据国家有关规定制定工作制度,保证乙方每日不超过八小时工作制,每周至少休息一天。因建筑行业特殊性及生产工作需要,需要加班的,应经乙方同意并支付相应的劳动报酬。
第四条:甲方应根据国家的规定保障乙方的法定休息权利。如工作需要不能安排休息的,应按相关规定支付加班费用或调休补偿。乙方也可以根据工作需要自行安排休假时间。
四、劳动报酬
第五条:乙方的工资为月薪制,基本工资为人民币______元/月。具体薪资结构按照甲方公司薪酬制度执行。甲方按月支付乙方工资,如遇节假日或休息日则提前支付。甲方有权根据乙方的表现和工作业绩调整薪资水平。如遇公司裁员或合同解除等情况,薪资结算按照公司相关规定执行。
五、社会保险和福利保障
第六条:甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。甲方应按时为乙方办理社会保险手续并缴纳社会保险费用。乙方有权查询社会保险缴纳情况并要求甲方提供相关证明。甲方应保障乙方的福利待遇,包括但不限于劳动保护、安全卫生等。
六、劳动保护和劳动条件
第七条:甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件的工作环境和工作设施,保障乙方在工作中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律,按照工作流程和要求完成工作。如因甲方原因造成乙方工伤或职业病等伤害情况,甲方应承担相应责任和赔偿。具体执行标准按国家或地方人民政府的规定执行。甲方应向乙方提供必要的个人防护用品及防护知识培训等内容。对于从事特种作业的劳动者,必须持证上岗。
……(此处省略部分细节内容)……(以下为续接上文)
篇2
甲方(用人单位):___________________________
地址:_______________________________________
法定代表人/主要负责人:_____________________
联系电话:_______________________________
乙方(劳动者):_____________________________
性别:_____________________________________
身份证号码:_______________________________
住址:___________________________________
联系电话:_______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条:劳动合同期限按照下列第____项执行。
1.固定期限劳动合同:自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期包含在劳动合同期内。
2.以完成一定工作任务为期限的劳动合同。该工作任务为______________________,合同期满该工作任务完成即终止。合同终止时甲方可视情况给予乙方奖励。具体
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