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医生聘用合同书正式版3篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________________

乙方（受聘人）：____________________

根据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事医疗工作事宜达成以下协议：

一、聘用条件及要求

（一）甲方因业务工作需要聘请乙方从事医疗卫生专业技术工作，且乙方的专业知识及实践技能满足工作岗位需求。

（二）乙方须持有有效的医师资格证书或相关医疗专业资格证书，并具备相关工作经验。

二、聘用期限及工作安排

（一）聘用期限为_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

（二）聘用期内，乙方需遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。甲方根据工作需要，可调整乙方的工作岗位及工作地点。

三、岗位职责及待遇

（一）乙方在聘用期内需履行以下岗位职责：

1.严格遵守医疗规范，确保医疗服务质量；

2.积极参与医疗科研活动，提高医疗技术水平；

3.完成甲方分配的其他任务。

（二）甲方应按照约定向乙方支付工资及福利待遇。具体标准如下：

1.基本工资：人民币_____元/月；

2.绩效奖金：根据年度工作表现及业绩评定发放；

3.其他福利：包括但不限于年终奖、五险一金等。

四、工作纪律及考核

（一）乙方应遵守职业道德，严守医疗秘密，不得泄露患者个人信息及病情。

（二）甲方应定期对乙方进行业务考核，考核结果作为薪资调整及奖惩的依据。

五、合同解除与终止

（一）在聘用期内，如乙方有严重违纪行为或工作失误造成严重后果的，甲方有权单方面解除合同。

（二）聘用期满，本合同自然终止。如双方有意续签，应在合同到期前进行协商。

六、违约责任及赔偿

（一）甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担违约责任。违约方需支付违约金并赔偿对方因此造成的损失。

（二）违约金的具体数额及赔偿方式由双方协商确定。

七、其他约定事项

（一）甲乙双方在本合同履行过程中产生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。

（二）本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。经双方协商一致，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

（三）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________________乙方（签字）：____________________

法定代表人（签字）：______________身份证号：______________________联系电话：_______________________紧急联系人：___________________联系电话：_______________________签订日期：_____年___月___日签订日期：_____年___月___日鉴于甲乙双方均已充分了解本合同内容并自愿遵守相关条款，特此签订本合同。

篇2

甲方（聘用单位）：__________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘用乙方担任甲方的医生岗位。乙方的主要工作职责包括但不限于门诊诊疗、住院病人管理、手术操作、医疗文书书写等。乙方应在甲方的安排下，认真履行岗位职责，完成工作任务。

二、聘用期限

本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，如双方继续合作，应重新签订聘用合同。

三、工作时间和地点

乙方的工作时间按照甲方的规定执行，工作地点在甲方的医疗机构内。如因工作需要调整工作地点或时间，甲方应提前通知乙方。

四、薪酬待遇

1.甲方应按照国家有关规定及单位薪酬制度，根据乙方的工作岗位及表现支付薪酬。

2.甲方每月按时以货币形式支付乙方工资，不得无故拖欠。

3.乙方在聘用期间享受国家规定的各项福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享有国家规定的休息、休假权利。

3.乙方在聘用期间患病或非因工负伤，其医疗期、医疗待遇等按照国家有关规定执行。

六、培训和提升

1.甲方有权根据工作需要，对乙方进行岗位培训。

2.