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餐饮劳动合同2篇
篇1
甲方(用人单位):___________________________
单位性质:___________________________
法定代表人:___________________________
单位地址:___________________________
乙方(劳动者):___________________________
性别:___________________________
身份证号码:___________________________
户籍所在地地址:___________________________
现居住地地址:___________________________
联系方式:___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本劳动合同,确立劳动关系,明确双方的权利和义务。
一、劳动合同期限
本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
甲方根据工作需要,安排乙方在____________岗位工作,乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容。甲方可以根据工作需要以及乙方的工作表现和能力,调整乙方的工作岗位。乙方应按时保质保量完成甲方安排的工作。具体工作内容包括但不限于烹饪、接待、清洁等。工作地点为甲方的经营场所或指定的分支机构。
三、工作时间和休息休假
甲方根据公司经营特点安排工作时间,按照国家有关规定执行休息休假制度。甲方严格执行国家有关职工休息休假规定,乙方享有的假期包括法定节假日、年假等。乙方加班需经过甲方批准,未经批准不得擅自加班。加班补偿按照国家有关规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇
甲方按月足额以货币形式支付乙方工资报酬,具体标准按照甲方制定的薪酬管理办法执行。乙方试用期工资按照甲方相关规定执行。甲方可以根据企业经营状况、经济效益等因素调整工资水平。甲方应支付乙方加班费、奖金等劳动报酬,并依法为乙方缴纳社会保险费用。乙方享受甲方规定的福利待遇。具体福利待遇包括但不限于带薪年假、年终奖等。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
篇2
甲方(用人单位):____________________
地址:____________________
联系方式:____________________
乙方(员工):____________________
地址:____________________
联系方式:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事餐饮工作事宜达成如下协议:
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
乙方同意在甲方担任______岗位工作,具体工作内容为餐饮服务工作。乙方应履行甲方岗位职责,遵守工作流程,服从甲方的工作安排和调度。工作地点为甲方所属的餐饮场所。
三、工作时间和休息休假
甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和工作时间。乙方应遵守甲方的考勤制度,按时完成工作任务。甲方按照国家有关规定,确保乙方的休息休假权益。
四、薪酬待遇
甲方按照国家和地方的规定,结合行业特点,确定乙方的工资水平。乙方的工资由基本工资、绩效奖励等组成。甲方按月支付乙方工资,不得无故拖欠。
五、劳动保护和劳动条件
甲方应提供符合卫生标准的餐饮工作环境,保障乙方在工作场所的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程,确保安全生产。
六、社会保险和福利
甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方根据工作需要,为乙方提供必要的劳动保护用品和福利待遇。
七、劳动纪律和规章制度
甲乙双方应遵守国家的劳动法律法规和政策,遵守甲方的劳动纪律和规章制度。乙方应服从甲方的管理,不得擅自违反工作规程和岗位职责。
八、必威体育官网网址义务
乙方在工作期间及离职后,应对在工作中接触到的甲方商业秘密和机密信息承担必威体育官网网址义务,不得泄露或非法使用。
九、违约责任
甲乙双方如违反本合同的约定,应承担违约责任。因违约造成对方损失的,应承担相应的赔偿责任。
十、合同解除和终止
本合同可以在协商一致的
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