2023年民办学校用工合同范本精选3篇.docx

2023年民办学校用工合同范本精选3篇

篇1

甲方（用人单位）：_________民办学校

地址：____________________________

联系电话：_________________________

乙方（劳动者）：_____________________

住址：____________________________

身份证号码：_______________________

联系电话：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，签订本合同。本合同自双方签字盖章之日起生效。

一、合同期限

合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期满后经考核合格，自动转入正式聘用期。聘用期限内的工资待遇与双方权利按照双方签署的正式合同内容执行。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，按时保质保量完成工作任务。甲方应明确乙方的工作职责和岗位纪律，向乙方提供必要的工作条件。乙方工作地点为甲方学校所在地。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点和工作岗位。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要，按照国家有关规定安排工作时间和休息时间。因工作需要加班的，应当依法支付加班费或者安排调休。乙方享有国家规定的法定节假日休假、婚假等假期权利。具体按照甲方制定的规章制度执行。

四、薪酬待遇与福利

乙方的工资标准不低于当地最低工资标准。月薪人民币_________元整，包括但不限于基本底薪及绩效奖、社保等补助。薪酬按月结算发放。乙方享有一定的福利待遇及劳动保护待遇等权利，按照甲方的规定执行。甲乙双方按时足额缴纳社会保险费及其他费用等法律要求的事项。如乙方参加社会保险需提供相关的证明材料等资料，则需按照甲方要求及时提供相关资料办理相关手续。乙方享有法定节假日休息的权利以及带薪休假的权利等福利事项，具体事项按照甲方制定的规章制度执行。甲方有权根据工作需要调整乙方的薪酬待遇和福利政策等事项。乙方试用期期间考核合格是成为正式员工并获得相应的薪酬和福利的前提保障。未转正之前仍按原试用期薪资待遇进行结算工资福利等内容且不享受任何加班补助以及年终奖等待遇，涉及绩效类工资与福利根据公司政策以及业务情况进行相应处理发放且应履行相关考核审批手续等流程方可享受相关待遇等内容且公司有权根据公司经营情况随时变更相应福利待遇等政策制度等事宜内容等。甲乙双方可以根据工作需要另行约定薪酬待遇及福利政策等事项并签署专项协议进行约定作为本合同的附件使用等事宜内容等双方协商一致后签署生效等内容事项等双方共同遵守执行本协议内容等事宜内容等双方共同遵守本协议并认真执行本协议等内容的各项约定以及具体业务过程中的管理内容和结果履行效果以及处理考核问题等等相关事宜内容事项约定清楚双方权责义务关系明确规范协议内容和执行过程合法合规协议内容和格式规范统一完整等详细表述的规范和全面甲乙双方自觉做到格式美观方便有效协商并且接受员工全程审核过合同的表述便于达成和解控制成本和完成乙方各项义务最终提高双方的劳动效率和服务水平同时降低劳动风险和市场风险风险转移渠道规范双方劳动关系提升合作效能以促进共同持续发展目的甲乙双方就所签订内容明确协议事项以确认签署的合同书具有法律约束力以保护双方权益确保本合同全面有效执行特制订协议规范表述细则做到共同信守合同中关于共同建立的共同提升薪酬福利条件的具体工作内容维护各方利益保护权益同时根据企业自身的运营需要所承担的义务规范统一签署符合规范的法律文本同时促进维护乙方自我管理和维护工作规范中做到公平公正公开透明化甲乙双方本着平等自愿协商一致的原则就有关事宜达成如下协议条款共同遵守履行本协议内容条款一岗位职责和要求及工作纪律遵守等内容事项等等要求如下......甲乙双方可根据具体情况自行添加相应条款内容并保证其合法性合规性且确保双方利益得到合理保护并由各方在填写修改时注意添加本页留白以保证双方的隐私需求并按照协议规范方式要求修改最终获得公司人力资源部的批准并执行有关后续处理以及公司的考核制度内容及相关工作结果及表现等各项内容细节等相关协议的最终确定结果并由各方负责审核并监督实施情况等后续过程实现规范的流程操作化特此签订本协议范本供甲乙双方参考使用。,四、