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健身房工作人员合同
甲方(健身房):__________________
乙方(工作人员):__________________
鉴于甲乙双方同意根据中华人民共和国相关法律法规的规定,本着公平、公正、诚实信用的原则,就甲方聘请乙方从事健身房工作事宜达成如下协议:
一、工作内容及职责
1.乙方应按照甲方的要求,在规定的岗位上履行职责,确保提供优质的服务。
2.乙方的主要职责包括但不限于接待顾客、销售健身卡、解答顾客咨询、维护健身房秩序等。
3.乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,接受工作安排和调整。
二、工作时间及休息休假
1.工作时间:乙方的工作时间应按照甲方的规定执行,每周工作五天,每天工作八小时。
2.休息休假:乙方有权享受国家法定节假日休息,以及甲方规定的年假、病假等休假制度。具体休假事宜按照甲方规章制度执行。
三、薪酬待遇及福利
1.薪酬:乙方的基本工资为____元/月,另有销售提成等奖励措施。
2.福利待遇:乙方享受五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金)。
3.甲方将根据经营情况,适时调整薪酬及福利待遇。
四、合同期限及试用期
1.本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期包含在合同期内。
五、违约责任
1.甲乙双方在合同履行过程中,如一方违反合同约定,应承担违约责任,并支付违约金。
2.乙方在合同期内擅自离职的,应承担违约责任,并支付违约金____元。
六、合同解除与终止
1.合同期限届满,合同自然终止。
2.甲乙双方协商一致,可以解除合同。
3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
七、其他约定
1.乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露客户信息及其他机密信息。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
4.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(盖章):__________________ 乙方(签字):__________________
日期:____年____月____日 日期:____年____月____日
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