雇工劳动合同范本怎么写2篇.docx

  1. 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

雇工劳动合同范本怎么写2篇

篇1

甲方(雇主):___________

乙方(雇工):___________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为明确双方的责任、权利和义务,达成以下劳动合同:

一、合同期限

1.合同签订日期:____年__月__日。

2.合同生效日期:____年__月__日。

3.合同结束日期:____年__月__日。

二、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方的要求,在指定的地点从事_____(具体工作内容)工作。

2.乙方的工作职责和任务是:_____________________________。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间。

2.甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。

3.加班及调休按照国家规定执行。

四、薪资与福利

1.乙方的基本工资为____元/月。

2.甲方根据企业效益和乙方的工作表现、贡献等,调整乙方的工资水平。

3.甲方应按时支付乙方的工资,不得无故拖欠。

4.乙方享有国家规定的各项福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件的工作环境。

2.甲方应发放必要的劳动保护用品。

3.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

4.如发生职业危害事故,甲方应积极予以治疗和处理。

六、社会保险与福利

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有社会保险待遇。

3.其他福利约定:_____________________________________。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

2.乙方违反劳动纪律的,甲方可依据规章制度进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致,可以变更本合同。

2.甲方或乙方可依法解除劳动合同。

3.本合同到期,双方同意续签的,应在合同到期前一个月内办理续签手续。

4.本合同解除或终止时,乙方应办理工作交接手续。

九、违约责任及赔偿损失约定:_________________________________________。十、其他约定事项:_________________________________________。十一、本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):_________乙方(签字):_________法定代表人(签字):_________签订日期:_________年__月__日您可以根据实际需要调整和补充以上内容,确保合同的完整性和适用性。在撰写合同时,请务必遵守相关法律法规,以确保合同的有效性和合法性。

篇2

甲方(雇主):_____________________

地址:_____________________________

联系方式:_________________________

乙方(雇工):_____________________

地址:_____________________________

联系方式:_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经充分协商,特订立本合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期:_______年____月___日

2.合同生效日期:_______年____月___日

3.合同结束日期:_______年____月___日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称及职责:_____________________

2.乙方的工作地点为:_____________________

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据乙方岗位的特点,实行以下工作时间制:标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制。

2.乙方享有法定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资标准为:_____元/月。

2.根据乙方的岗位变动及工作表现,甲方可对乙方的工资进行调整。

3.甲方于每月___日支付乙方上个月工资。

五、社会保险与福利

1.甲乙双方应

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档