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餐饮员工雇佣合同3篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供餐饮服务工作达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的餐厅/餐饮部门从事工作。

2.乙方的工作内容、岗位及职务由甲方根据工作需要和乙方的工作能力进行安排和调整。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如因工作需要，经协商后可调整。

2.休息休假：按照国家法律法规和甲方的规定执行。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为____元/月，根据工作表现及业绩，甲方有权调整乙方的工资。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖励或处罚。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后均应承担必威体育官网网址义务，不得泄露甲方的商业秘密。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为离职后的两年内），未经甲方同意，不得在与甲方业务相关的单位从事相同或类似的工作。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

八、其他约定事项

1.甲乙双方可另行协商约定其他事项，作为本合同的附件。

2.本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的一部分。

九、争议解决

本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、附则

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字）：____________________日期：____年__月__日

乙方（签字）：____________________日期：____年__月__日手印/盖章：（根据个人情况选择）鉴于甲乙双方均为独立个体，对于本合同的各项条款均已充分理解并自愿遵守，特此签订本合同。合同文本格式清晰明了，内容完整无误。

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供餐饮服务类工作达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的餐饮部门从事________岗位工作。

2.乙方的工作地点在____________________。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据餐厅运营需要而定。

2.甲方保证乙方享有法定的休息休假权利。

四、薪资与福利

1.乙方的基本工资为________元/月。

2.甲方根据经营效益、乙方的工作表现及能力，确定乙方在合同期内的其他收入。具体薪资调整及福利政策按照甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护用品。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。

2.乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同期间，甲乙双方经协商一致，可以变更合同。

2.合同期内，一方违反合同规定，另一方有权解除合同。

3.合同到期，双方未续签的，合同自动终止。

八、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同规定的，应承担违约责任。具体违约责任按照相关法律规定执行。

2.乙方在工作期间因个人原因造成甲方损失的，应当承担相应的赔偿