创业餐饮合同协议书.docx

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创业餐饮合同协议书

合同目录

第一章:合同双方

1.1合同主体

1.2合同双方基本信息

第二章:合同目的与范围

2.1合同目的

2.2合同范围

第三章:合作期限

3.1合作起始时间

3.2合作终止时间

3.3合作期限的延长

第四章:投资与股权

4.1投资金额

4.2股权分配

4.3投资款的支付方式

第五章:经营管理

5.1经营管理权

5.2管理团队的组建

5.3经营决策

5.4经营报告

第六章:收益分配与亏损承担

6.1收益分配原则

6.2亏损承担

6.3利润分配方式

第七章:知识产权与必威体育官网网址

7.1知识产权归属

7.2必威体育官网网址义务

7.3必威体育官网网址期限

第八章:违约责任与争议解决

8.1违约责任

8.2争议解决方式

8.3法律适用

第一章:合同双方

1.1合同主体

1.2合同双方基本信息

甲方信息:

甲方名称:____________________

甲方住所:____________________

法定代表人:__________________

联系电话:____________________

电子邮箱:____________________

乙方信息:

乙方名称:____________________

乙方住所:____________________

法定代表人:__________________

联系电话:____________________

电子邮箱:____________________

第二章:合同目的与范围

2.1合同目的

双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,共同投资设立一家餐饮企业,实现双方共同发展。

2.2合同范围

本合同所涉及的合作范围包括但不限于餐饮企业的投资、经营、管理、收益分配等方面。

第三章:合作期限

3.1合作起始时间

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

3.2合作终止时间

本合同合作期限为____年,自合作起始时间算起。

3.3合作期限的延长

如双方同意延长合作期限,应签订书面协议,并按照本合同约定的程序办理。

第四章:投资与股权

4.1投资金额

甲方出资人民币____元,乙方出资人民币____元。

4.2股权分配

双方按照出资比例享有相应的股权。

4.3投资款的支付方式

双方应在合同生效后____个工作日内,将投资款支付至指定的账户。

第五章:经营管理

5.1经营管理权

餐饮企业的经营管理权归乙方所有。

5.2管理团队的组建

乙方负责组建餐饮企业的管理团队,甲方有权对管理团队进行监督。

5.3经营决策

重大经营决策需双方协商一致,其他事项由乙方自行决定。

5.4经营报告

乙方应定期向甲方提交经营报告,报告内容包括但不限于财务状况、经营业绩等。

第六章:收益分配与亏损承担

6.1收益分配原则

双方按照股权比例分享餐饮企业的收益。

6.2亏损承担

双方按照股权比例承担餐饮企业的亏损。

6.3利润分配方式

餐饮企业的利润分配按年度进行,具体分配方案由双方协商确定。

第七章:知识产权与必威体育官网网址

7.1知识产权归属

餐饮企业产生的知识产权归双方共同所有。

7.2必威体育官网网址义务

双方应对本合同涉及的商业秘密承担必威体育官网网址义务。

7.3必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自本合同签订之日起算,至合同终止或解除之日止。

第八章:违约责任与争议解决

8.1违约责任

双方应严格履行本合同约定的义务,如一方违约,应承担相应的违约责任。

8.2争议解决方式

合同履行过程中如发生争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

8.3法律适用

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

第九章:财务与审计

9.1财务管理

9.1.1乙方负责餐饮企业的日常财务管理,确保财务报表真实、准确、完整。

9.1.2甲方有权对餐饮企业的财务状况进行监督,乙方应予以配合。

9.1.3双方应定期召开财务分析会议,共同审视餐饮企业的财务状况。

9.2审计

9.2.1餐饮企业每年应聘请具有合法资质的审计机构进行年度审计。

9.2.2审计报告应提交给双方,任何一方均有权查阅。

9.2.3如审计发现重大财务问题,双方应共同协商解决。

第十章:员工管理与劳动纪律

10.1员工招聘

10.1.1乙方负责餐饮企业员工的招聘工作,确保员工符合相关法律法规要求。

10.1.2甲方有权对招聘流程进行监督,并提出合理建议。

10.2劳动纪律

10.2.1乙方应制定劳动纪律,确保员工遵守。

10.2.2甲方有权了解餐饮企业劳动纪律的执行情况。

10.3员工培训与发展

10.3.1乙方负责员工培训与发展计划的制定与实施。

10.3.2甲方有权对培训计划提出建议。

第十一章:品牌与形象

11.1品牌建设

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