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职业安全健康专项集体合同3篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工代表）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国安全生产法》及其他相关法律法规，为确保员工职业安全与健康，甲乙双方在平等、公正、自愿的基础上，就职业安全健康事项达成如下专项集体合同：

一、合同目的

双方旨在通过本合同明确职业安全健康的责任、权利和义务，共同构建安全、健康的工作环境，保障员工的生命安全和身体健康。

二、合同原则

1.遵守国家法律法规及地方政府有关职业安全健康的规章制度；

2.坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针；

3.实行安全与健康并重，保障员工合法权益；

4.建立职业安全健康管理体系，持续改进。

三、甲方职责

1.制定并实施职业安全健康规章制度，保障员工合法权益；

2.定期组织安全生产检查，及时发现并消除安全隐患；

3.对员工进行职业安全健康教育，提高员工安全意识与技能；

4.为员工提供符合国家标准的劳动保护用品；

5.组织员工定期体检，建立健康档案；

6.建立工伤事故处理机制，保障员工合法权益。

四、乙方职责

1.遵守国家法律法规及公司的职业安全健康规章制度；

2.严格按照操作规程进行工作，不违章作业；

3.积极参与职业安全健康教育，提高安全意识与技能；

4.正确使用劳动保护用品，维护自身安全与健康；

5.发现安全隐患应及时报告，积极配合整改措施；

6.关注自身健康状况，及时参加体检。

五、职业安全健康管理体系

1.甲乙双方共同建立职业安全健康管理体系，确保安全生产；

2.定期开展风险评估，识别安全隐患，制定整改措施；

3.对事故进行原因分析，严肃追究责任，落实整改措施；

4.鼓励员工参与安全管理与监督，共同维护安全生产。

六、合同期限与终止

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为_____年；

2.合同到期前，双方可协商续签或修改本合同；

3.若发生法律法规重大变化或生产经营环境发生重大调整，双方可协商调整本合同相关内容。

七、违约责任及纠纷处理

1.甲乙双方应严格遵守本合同规定，如一方违约，应承担相应责任；

2.因履行本合同发生纠纷，双方应首先协商解决；协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解；仍无法解决的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规及地方政府有关规定执行；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

日期：____________________

篇2

甲方（用人单位）：_____________________

乙方（劳动者代表）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规规定，甲乙双方为了维护劳动者在职业安全健康方面的合法权益，本着平等、自愿的原则，经充分协商，达成如下专项集体合同：

一、总则

1.甲乙双方应遵守国家法律法规及地方政府相关职业安全健康的规定和标准。

2.甲方应建立健全职业安全健康管理制度，严格执行安全生产责任制，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。

3.乙方应遵守甲方的职业安全健康规章制度，服从管理，规范操作。

二、职业安全健康保障措施

1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。

2.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。

3.甲方应建立安全生产检查制度，及时消除安全隐患。

4.乙方应正确使用劳动防护用品，发现安全隐患应及时报告。

5.甲方应定期组织乙方进行职业病健康检查，并建立健康档案。

6.乙方有义务配合甲方进行职业健康检查，并对检查结果承担必威体育官网网址责任。

三、安全生产责任制落实与考核

1.甲方应明确各级管理人员和员工的职责和权限，确保安全生产责任制的落实。

2.甲方应定期组织对安全生产工作进行考核，对成绩显著的单位和个人给予奖励。对违反规定的单位和个人给予处罚。具体考核办法另行制定。

四、事故处理与应急救援预案制定和实施情况告知条款说