临时工劳务派遣合同.docx

临时工劳务派遣合同

甲方（派遣单位）：___________________

地址：_________________________________

法定代表人：_________________________

联系电话：____________________________

乙方（用工单位）：___________________

地址：_________________________________

法定代表人：_________________________

联系电话：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣临时工的劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同签订日期：____年____月____日。本合同自签订之日起生效，有效期为_____年。合同期满前，经双方协商一致可续签合同。

2.乙方根据工作需要，向甲方派遣临时岗位人员，甲方接受乙方的派遣请求并安排相应的临时工在乙方提供的岗位上进行工作。具体岗位和人数按照乙方的实际需求进行安排和调整。

二、工作内容和要求

1.甲方派遣的临时工必须具备良好的职业素养和必要的专业能力，符合乙方岗位需求。乙方应当向甲方提供详细的岗位描述和要求。

2.乙方应当根据工作需要为甲方派遣的临时工提供相应的培训和教育。甲方应当确保派遣人员接受培训并熟悉乙方的操作流程和安全规范。

3.乙方应当根据工作需要为甲方派遣的临时工提供必要的工作条件、劳动保护和安全保障措施。甲方应当确保派遣人员遵守乙方的相关规定和制度。

三、工作时间和劳动报酬

1.乙方应当确保甲方派遣的临时工的每日工作时间符合国家法律法规规定的工作时间制度。加班加点需符合国家法律法规的规定，并支付相应的加班费用。

2.乙方应当按照国家法律法规规定的标准支付甲方派遣的临时工的劳动报酬，并确保按时足额支付。劳动报酬包括但不限于基本工资、奖金、津贴、补贴等。具体劳动报酬标准由甲乙双方协商确定。

四、保险与福利

1.甲方应为派遣的临时工办理社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等。社保费用由甲方承担。乙方根据工作需要可选择购买商业保险以补充员工保障。具体保险事宜由甲乙双方协商确定。

2.乙方可以根据工作需要向甲方派遣的临时工提供相应的福利待遇，包括但不限于节日福利、年终奖金等。福利待遇标准由甲乙双方协商确定。如有其他特殊福利事项需要双方共同协商并签署书面协议确定。福利待遇的具体实施情况应当在双方协商确定的期限内完成结算支付手续，并签署相关凭证。甲乙双方应按照法律法规的规定以及劳动合同的约定执行相应的税收代缴义务并支付相应税费款项。乙方有义务遵守相关法律法规规定配合税务部门做好相关税收缴纳和管理工作以便更好地维护劳动者合法权益并保证劳动者福利待遇的有效实现确保相关款项合法安全地使用同时也促进双方的互惠互利合作关系健康发展等。任何一方违反税收法规规定均应承担相应的法律责任和经济损失赔偿责任。五违约责任及相关事项任何一方违反本合同约定均应承担违约责任赔偿因违约造成的损失。如果乙方未按约定时间足额支付劳动报酬社会保险费用福利待遇等费用造成违约应当承担违约责任赔偿因此造成的损失甲方未按照约定派遣合格的临时工也应承担相应的违约责任并赔偿因此造成的损失具体违约责任及处理方式由双方协商确定并在合同中明确约定甲乙双方应按照合同约定履行各自的义务完成合作事项因一方原因导致无法履行或部分履行本协议的其他条款依然具有法律效力并对双方产生拘束力任何一方不得擅自变更或解除协议条款否则应承担违约责任赔偿损失双方同意如因不可抗力因素导致无法履行或部分履行本协议双方均免于承担违约责任并可共同协商变更或解除协议本协议在履行过程中发生的争议双方应协商解决协商不成的可向有管辖权的人民法院提起诉讼本协议未尽事宜可由双方协商解决并签订补充协议作为本协议的附件本协议一式两份甲乙双方各执一份具有同等法律效力本协议自双方签字盖章之日起生效本协议最终解释权归甲乙双方共同所有如有其他特殊约定事项可在本协议中明确注明本协议有效期自___年___月___日至___年___月___日止期满后如需续签应在本协议到期前两个月内提出经协商一致可重新签订劳务合同以此达成新的合作关系”。（本段内容为格式化文本可结合实际需要调整删减）六其他补充条款。（结合实际情况具体约定其他合作细节及相关责任事项等内容）本协议所有内容均属甲乙双方友好协商的结果并已经充分考虑到可能出现的风险和问