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安全生产教育制度安6
一、为了提高公司领导和广大职工的安全技术知识水平，增强做好劳动保护工作的责任感，增强法制观念和奖章守纪的自觉性，熟练掌握安全技术操作要求，提高处理安全事故的能力，特制定本制度。
二、公司董事长及职能部门，应负责组织对广大职工进行安全生产思想政治教育、劳动保护方针和政策教育、规章制度教育、劳动纪律教育、安全技术知识教育和安全技能的训练、典型经验和事故教训方面的教育等。
三、认真执行三级安全生产教育，即公司教育、项目部教育、班组教育，对特殊工种及作业人员进行专门教育。
四、严格执行对特殊工种作业人员的岗位培训，包括：电气安装、起重、车辆驾驶、高空作业、脚手架搭设、爆破等项工种的操作技术培训。
五、必须做好岗位人员调换工种的教育；现场安全教育；工伤人员复工教育；日常教育；事故案例教育；安全知识考试（每年进行一次全员安全知识考试，新工人必须经考核合格后方可上岗）。
六、公司设立专人管理安全宣传教育，负责培训工作，项目经理要对施工现场进行安全技术知识的教育，并要对本项目部的安全教育负责；对施工现场的施工公告、安全纪律牌、安全标志、安全警语、各种电气、机械设备、安全文明施工的教育。
七、对职工进行规章制度、安全操作规程和正确使用（佩戴）、爱护劳动保护用品、用具、器具的教育。
八、对职工进行增强法制观念的教育，学习好有关安全生产、劳动保护方面的法律、法规，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全教育纳入档案和评比竞赛的管理。
什邡市元石建筑工程有限公司
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