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劳务派遣的劳动合同范本2篇

篇1

甲方（劳务派遣单位）：_________________________

地址：_________________________________________

联系方式：_____________________________________

乙方（被派遣劳动者）：_________________________

身份证号码：_________________________________

联系方式：_____________________________________

鉴于甲方与乙方自愿达成一致意见，为明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方共同订立本劳务派遣劳动合同。

一、合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，如双方同意续约，应重新签订劳动合同。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方从事的岗位为________________，具体工作内容详见派遣协议。乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方的各项规定和制度。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。乙方应遵守甲方规定的工作时间和休息休假制度。如遇加班，甲方应按照国家规定支付加班工资或安排调休。

四、劳动报酬

第四条甲方应按约定支付乙方劳动报酬。劳动报酬支付方式和标准按照派遣协议执行。乙方有权享受国家规定的相关福利待遇。

五、社会保险和福利

第五条甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方有权享受社会保险待遇。甲方还应为乙方提供必要的劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

六、劳动纪律和必威体育官网网址义务

第六条乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，遵守职业道德，履行必威体育官网网址义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

七、劳动合同变更、解除和终止

第七条双方协商一致，可以变更劳动合同。劳动合同期满或双方协商一致解除劳动合同的，本合同即行终止。一方违反法律法规或合同约定解除劳动合同的，应承担相应法律责任。

八、违约责任

第八条任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。如乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应依法承担赔偿责任。

九、其他约定事项

篇2

甲方（劳务派遣单位）：____________________

地址：__________________________________

法定代表人：___________________________

联系电话：____________________________

乙方（劳动者）：_______________________

身份证号码：___________________________

联系电话：____________________________

鉴于甲方是一家具有劳务派遣资质的合法企业，具备为用工单位提供合格劳务派遣人员的能力；乙方是具有完全民事行为能力的自然人，具有从事相关工作的能力。现甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，遵循平等、自愿、协商一致的原则，订立本劳务派遣劳动合同（以下简称“本合同”）。

第一条合同期限与工作内容

一、合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月。

二、工作内容及地点：乙方从事的岗位为______，工作地点在______。乙方应履行用工单位安排的岗位职责，遵守用工单位的规章制度。

第二条工作时间与休息休假

一、工作时间：乙方所在岗位实行标准工时工作制。每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。具体上下班时间按照用工单位的安排执行。

二、休息休假：乙方享有国家规定的休息休假权利。特殊情况下需加班的，应按照用工单位的规定执行。

第三条劳动报酬与福利待遇

一、劳动报酬：乙方的工资发放形式为______，基本工资为______元/月。此外，乙方享有根据用工单位绩效考核制度确定的绩效奖金。

二、福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。用工单位为乙方购买相关保险，费用由甲方承担。

第四条社会保险与劳动保护

一、社会保险：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方个人应缴纳的部分，由甲方代扣代缴。