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服务外包合同范文锦集（精选35篇）

服务外包合同范文锦集（精选35篇）

服务外包合同范文锦集篇1

甲方：中国光大银行股份有限公司南昌分行

联系地址：南昌市广场南路399号

联系电话：

乙方：江西省华东人力资源有限公司

联系地址：江西省象山南路202号

联系电话：

依据《劳动合同法》、《合同法》以及其他相关法律法规规定，就甲方托付乙方供应外包服务的内容，经双方协商全都达成如下协议：

一、外包服务及期限

（一）外包内容

乙方负责根据甲方提出的要求向甲方供应外包服务业务，并向甲方收取相应的外包服务费。

1、甲方依据生产、经营需要，需由乙方供应的外包岗位及数量详细如下：

①___司机岗____4名___

②___保洁岗____10名__

③___勤杂岗____15名__

注：人员数量有变化的据实结算。

2、甲方每月向乙方支付的外包服务费按每月实际工作完成量(按甲方核定标准为准)及绩效考核结果核算为准。

（二）服务期限

本协议的有效期从20xx年3月1日起至20xx年2月28日，合同期为壹年。

二、双方的责任和义务

（一）甲方的责任和义务

1.依据国家其它相关法律、法规的规定将工作项目、内容发

包给外包公司，并将工作要求、标准及相关规定告知外包

公司；由外包公司支配人员在外包期间的工作时间、工作

内容、工作要求及完成标准。

2.甲方对乙方外包服务人员工作不满足，有权向乙方提前30日提出辞退不合格人员。

3.甲方每月准时向乙方供应外包公司工作期间的工作考核结果，作为每月与乙方结算外包管理费的依据，并按本合同的商定按时间支付乙方管理费用。

（二）乙方的责任和义务

1.乙方严格根据本合同商定履行其责任和义务，完成甲方提出的工作内容和要求，并且不向甲方隐瞒任何其应当知道甲方需要了解的信息、状况；

2.乙方依据国家《劳动合同法》等规定与在甲方进行外包服

务的工作人员的建立劳动关系，签定《劳动合同》，并为外包服务人员办理用工登记手续及各项社会保险。各项社会保险费用由乙方自行担当；

且乙方应将与外包服务人员签订的《劳动合同》原件（一份）及每月为外包服务人员缴纳的保险费用的凭据复印件（一份）交由甲方留存。

乙方承诺所供应的复印件均为真实的。

3.对外包服务人员的个人具体资料进行管理；

4.外包公司人员患病，或因工受伤，或死亡，或发生工伤事故，根据国家《劳动合同法》规定由乙方负责办理医疗、工伤保险的赔负。

非因工伤引起外包服务人员伤亡，按国家法律法规处理，乙方应尽帮助义务。

5.负责组织处理外包服务人员的劳动争议事宜，并担当劳动稽查部门对外包服务人员社会保障的各项稽核责任；

6.担当外包服务人员消失意外事故发生的全部责任。

7.乙方向甲方供应的外包服务人员因工作疏忽、失职、违法犯罪行为或其它非不行抗力缘由致甲方损失，均应由乙方担当全部赔偿责任。

若外包服务人员有任何影响甲方正常营业的行为，乙方应在1小时内到达处理。否则，乙方因对扩大损失部分担当连带赔偿责任。

8.乙方负责担当外包服务人员的工资、劳动酬劳及福利待遇；

三、外包服务费用结算及支付方式：

1、甲方依据工作要求，次月的15日前对乙方的工作进行考核，依据乙方完成工作量及工作业绩，核算出上月的外包服务费用，并发给乙方确认，乙方确认后开具正规发票给甲方，甲方在收到发票后的5个工作日内，通过转帐方式支付给乙方；

2、乙方的外包服务费由三部分组成：a.外包实际工作量服务费（按甲方核算、核定数据为准）；b.外包工作量服务费的管理费用80元/人/月；c.各项社会保险费用（包括但不限于养老、医疗、失业、工伤）

四、适用法律及诉讼管辖权

本合同适用为国家相关法律、法规、规章。因履行本合同而产生争议，双方应协商解决；协商不成，双方均可向合同订立地的人民法院起诉。

五、必威体育官网网址义务

1、任何一方以书面、口头或者电子邮件等形式供应给另一方的任何信息或者数，包括但不限于商业隐秘、商业方案、客户信息、财务数据、文档模板、质量标准、双方订立的合同及全部附件、资料等均为必威体育官网网址信息。一方未经对方事先书面同意，不得以任何形式将必威体育官网网址信息的部分或者全部披露、许可给任何等三方