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固定资产管理常见问题

Q:固定资产的定义?

A:固定资产指单价在2000元以上且使用年限在一年以上并在使

用过程中保持原来物质形

态的资产,如机械设备、办公设备、运输工具及房屋、建筑物等。

对于单价不满2000元,但使用时间在一年以上的财产实物管理方式

适用固定资产管理。

Q:固定资产包括哪些?

A:仓储资产:货架、铲车、叉车、监控设备等;

IT资产:电脑主机、显示器、笔记本电脑、服务器等;

办公资产:高档办公家私、保险柜、复印机、打印机、传真机、

照相机、视频音响设

备、电视机等办公家电。

Q:员工电脑配置标准是什么?

A:

职位等

岗位等级名称电脑类型配置电脑配置价

一级省区平台总经

D笔记本电脑5500

二级省区平台总经

E笔记本电脑5000

三级省区平台总经

F

笔记本电脑4500

G省区平台副总经理

H总监

I副总监

J副经理笔记本电脑4000

K高级主管

L主管

台式电脑3200

M高级专员

N专员

O文员/助理

Q:团队共用电脑配置比例是多少?

A:销售团队3至5人共用一套台式电脑。

Q:员工自购电脑,公司是否可以给予补贴?

A:可以。正式录用的高级主管(含)以上级别,或频繁出差的主管

级(含)以下员工,自购电脑只限笔记本电脑,必须为新购,自购电脑的

购入价格必须等于或高于公司配置电脑的指导价,并提供与实物匹配

的正规发票(收复印件,验原件),发票抬头为发放补贴的单位全称,以及

电脑背面必须有版权许可标签。

Q:员工自购电脑经过批准后,补贴费用什么时候可以给到员工?

A:补贴按月度发放,补贴时限为60个月,补贴标准由平台财务

人员核算,核算方式及挂帐操作由财务指导,人力纳入月度薪酬发放。

Q:员工自购电脑的补贴申请流程是?

A:申请人填写《笔记本电脑补贴申请表》附件1,并提交电脑发

票,由相关部门审核,通过后方可执行,发票复印件由人力行政部备

案,申请表一式两份,财务部门1份,人力行政部各1份。

Q:员工自购电脑所有维护维修费是公司承担?还是个人承担?

A:员工个人自行承担。

Q:员工需要申请电脑,申请流程是如何提交的?

A:OA系统→行政办公→资产管理→资产领用申请→保存并提交。

按实际采购资产写明资产名称、品牌、型号或配置、数量、单价、

采购申请理由(部门及姓名、原因及用途),并提供报价单或合同(公司

法定印章盖章为准),网上购买的,提供网址及价格页面截图。

Q:整合公司固定资产接收原则及流程是?

接收原则:

A:1、电子类产品使用超过五年的,不接收,或按零

价值接收。2、资产有损坏,维修费用超过资产残值50%的,不接收。

3、资产有损坏,维修费用超过资产残值50%的,不接收。4、使用频

率较低的资产,不接收。5、非办公室常规配置的资产,根据实际情况

进行接收。6、采购

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