出国劳务合同签订协议怎么写.docx

出国劳务合同签订协议怎么写

甲方（雇主）：____________________

地址：____________________________

联系方式：________________________

乙方（劳务人员）：________________

身份证号码：______________________

联系方式：________________________

鉴于甲方需要招募海外劳务人员从事特定工作，乙方自愿赴甲方所在地提供劳务服务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为明确各自的权利和义务，达成如下协议：

一、协议背景及目的

第一条本协议基于甲方的劳务需求及乙方的求职意愿订立。双方通过签订本协议，明确各自权利和义务，保障彼此合法权益。

二、工作内容与地点

第二条乙方的工作内容、岗位及职责要求按照甲方的安排执行。具体工作内容包括但不限于______。（此处详细列举工作范畴和职责）。

第三条乙方工作地点位于甲方的所在地，具体地点为____________。

三、工作时间与休息休假

第四条乙方的工作时间、休息休假等安排应遵循甲方所在地的法律法规以及行业标准。甲方应确保乙方的休息权益，保障乙方身心健康。

第五条加班、夜班等问题应按照双方协商并符合国家法律法规的规定执行。

四、薪酬与福利待遇

第六条乙方的基本工资、加班工资、津贴、奖金等劳动报酬的构成和支付办法按照甲方的规定执行，并确保符合国家及当地的相关法律法规要求。甲方应按照约定时间支付乙方的工资，不得拖欠。

第七条乙方在甲方所在地的社会保险、医疗保险等福利待遇按照当地法律法规和甲方的规定执行。甲方应按时为乙方缴纳社会保险费用。

五、劳务期限与终止条件

第八条本协议的劳务期限为_____年/月，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。到期后，除非双方另有约定，否则协议自动终止。

第九条协议终止的条件包括但不限于：（一）协议期满；（二）双方协商一致解除协议；（三）乙方因病或非因工负伤等原因不能继续履行协议；（四）甲方经营情况发生重大变化或破产等原因无法继续履行协议等。具体终止条件和程序由双方协商确定。

六、双方责任与义务

第十条甲乙双方应遵守国家法律法规，履行各自义务。甲方应保障乙方的合法权益，提供安全的工作环境，合理安排工作任务。乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。任何一方违反协议约定均应承担相应的违约责任。具体责任和违约金等条款双方共同协商确定。

七、争议解决与法律适用

第十一条双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。