饭店服务员劳动合同范本2篇.docx

饭店服务员劳动合同范本2篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________饭店

地址：_____________________________

法定代表人：_______________________

联系方式：________________________

乙方（员工）：_____________________

性别：_____________________________

年龄：_____________________________

身份证号码：_______________________

住址：_____________________________

联系方式：________________________

鉴于甲乙双方自愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：

一、劳动合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方应在甲方指定的饭店从事服务员工作。具体工作内容包括但不限于接待顾客、点菜、送餐、清洁等。工作地点为甲方所在饭店及其分支机构。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方执行国家规定的工时制度，并根据饭店业务需求安排工作时间。乙方应按时完成工作任务，如有加班需要，应按照甲方规定执行。休息休假按照国家规定执行。

四、工资待遇和福利

第四条：乙方的工资标准为每月____元，按照甲方规定发放。甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享受法定节假日休息、年假等福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件

第五条：甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境，保障乙方在工作过程中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照操作规范执行工作任务。

六、劳动纪律和奖惩规定

第六条：乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从管理，完成工作任务。对于表现优秀的员工，甲方将给予奖励；对于违反规定的员工，甲方将根据情节轻重给予相应处罚。

七、合同的变更、解除和终止

第七条：本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。甲乙双方协商一致，可以变更本合同。一方有正当理由，可以解除本合同。合同到期或双方协商一致，可以终止本合同。

八、违约责任

第八条：甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。对于乙方违反本合同约定的行为，甲方有权要求乙方承担经济损失赔偿责任。对于甲方违反本合同约定的行为，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。双方应按照合同约定履行义务，维护合同的严肃性和稳定性。如发生争议，应通过协商或法律途径解决。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务的有关事项，经友好协商，达成以下协议：

一、劳动合同期限

第一条：本合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止。其中试用期______天。劳动合同期满经双方协商续签的，重新签订劳动合同。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意按照甲方工作需要安排在饭店从事服务员岗位工作，具体工作内容包括但不限于客房清洁、餐厅服务等工作。工作地点在_______________。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据饭店服务行业特点，实行综合计算工时制或轮班制等工时制度。乙方应遵守甲方的工时制度，按时上下班，完成本职工作。甲方安排乙方加班的，应符合法律法规规定并支付相应加班工资或调休补偿。

第四条：乙方享有法定休假权利，如法定节假日、婚假等假期安排需遵循甲方相关规定执行。

四、劳动报酬与社会保险待遇

第五条：乙方提供正常劳动的月薪为不低于当地政府规定的最低工资标准或甲乙双方约定的薪酬标准（根据职位级别及个人绩效综合核算），具体金额按甲方薪资管理办法执行。甲方应按本合同约定或相关规定的工资发放周期向乙方足额支付劳动报酬。社会保险按国家相关规定执行。甲方应为乙方缴纳社会保险费用，乙方承担部分由甲方代扣代缴。乙方