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保安员管理条例（处罚标准）

目的：为提高保安员素质，加强保安员管理，确保公司人员和

财产安全，结合本公司实际情况，制定本条例。

宗旨：制度面前，人人平等，有功必赏，违规必罚，坚持公开、

公平、公正之原则。

职责：保护公司人员与财产安全，执行公司厂规厂纪。维护公

司正常秩序，对日常一般性事件，特殊性事件与紧急

情况的自理和应变。

范围：本条例适用全体保安员。

处罚：警告、严重警告、罚款、记过、辞退或开除（凡一年内

累计二次警告，即可发严重警告一次，累计严重警告两次，记

过一次并开除）

时间安排

上下班时间

白班8:00-12:0013:30-17:30

白班7.30-19.30接班人员提前5分钟接班

夜班：19.30-7.30

用餐换吃饭时间

中餐：11.25-12.30

晚餐：16.55-18.00用餐时间控制在30分钟内，超时罚

款10元，累计三次以上开除。

夜餐：22.30-23.30

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一、仪容，仪表、仪态

1、不准留长发，不准留大背头，不准留胡须，违者罚款20

元。三次以上开除。

2、上班时必须穿公司统一配发的保安制服，配带肩章、工

号牌，保持服装整洁、干净，当班时必须穿皮鞋、球鞋、

运动鞋，规定之外服装和鞋一律不准穿着上岗，违者警告

一次。

3、值班期间坐、立、行姿势要规范大方，不准弯腰曲背，

双手抱胸，手放裤袋内，跷二郎腿，违者警告一次。

二、（日常管理）行为准则

1、尊重领导，团结同事，服从管理和工作安排，违者罚款50

元，二次以上或情节恶劣者，予以辞退或开除。

2迟到，早退按《员工守则》执行

3、脱岗、串岗10分钟内罚款10元，30分钟内罚款20元，

一个月内脱岗、串岗二次以上，罚款50元，并警告一次。

4、当班期间，禁止饮酒、醉酒，违者严重警告一次。

5、上班时间禁止会客、聊天、看书报、听音乐、玩手机、吃

东西等，违者警告一次。

6、保安室内禁止吸烟，保安员吸烟需到指定区域，违者罚款

10元。累计四次以上辞退。

7、上班时间禁止睡觉、打瞌睡，违者罚款100元，无条件开

除。

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8、故意破坏公司物品，监守自盗或伙同他人盗窃公司物品和

他人物品者罚款100元，无条件开除。

9、索贿、受赌、侮辱、谩骂、恐吓、威胁他人，煽动罢工，

带头聚众闹事，罚款50元，情节恶劣者直接开除。

10、搬弄是非、诽谤他人、挑拨离间、影响团队者罚款50元，

违反二次以上予以辞退。

三、工作要求规范

1、早、午、晚上下班期间，应精神饱满站立于门卫室外，仔

细观察进出人员，白班人员7：35-08：00在车间入口监管

是否违反厂纪厂规，中午12:15后巡查办公室。

2、所有来访人员，车辆要问清事由，仔细登记清楚，凡找老

板、经理、财务等重要岗位人员，先联系确认，待同意后

放行。违者严重警告一次。

3、对公司外请安装维修人员，施工人员，要先联系相关责任

人，得到允许后方可放行，违者警告一次。

4、收发物品等事宜，原则上禁止签收发所有物品，特殊情况

下确需签收发的（如节假日），一定要登记清楚，交接明细，

因个人疏忽造成损失的，照价赔偿，违者警告一次。

5、对所有物料货品进出，根据不同种类持有效放行条核对无

误后方可放行。并在放行条上签上时间、日期、姓名。违

者罚款20元。累计三次以上辞退。

6、所有清洁工外出倒垃圾时要仔细检查，不能敷衍了事，凡

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属厂内物品，一律不能夹带外出，因检查不到位而造成公

司损失的，值班保安员负连带责任，违者罚款50元，累计

三次以上开除。

7、对外来探亲、访友人员，应问清原因，做好登记，需在公

司留宿者，须经行政部负责人同意，违者警告一次。

8、所有辞职、自离、辞退、开除等人员，须提前将行李放于

门卫室，对行李进行检查，凭有效放行条予以放