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供应部岗位职能职责--第1页
供给部岗位职责
一、根据国家相关法律法规和集团企业物资供给管理要求,负责生产及日常消耗所需物
资需求计划编制,组织具体实施,确保经营过程中物资供给。
二、负责生产原辅材料等采购供给工作,同时做好仓库物资仓储管理工作,确保物资安
全、完整,确保账、卡、物一致。
三、认真做好市场调查和估计,对各单位上报审批过需求物资进行询价,依据实际情况
参与招、议标,确保将所需物资立即采购到位,做到既要价格合理,又要确保质量。
四、严格实施集团企业物资供给管理制度,根据采购标准进行采购作业,依据生产安排
做好物资供给进度控制,实现物资优化管理。
五、组织物资到货后接卸和验收工作,对验收合格产品进行出入库和存库统计核实工
作。
六、规范企业各部门物资需求计划上报工作,严格根据集团企业要求按时上报企业物资
需求计划和资金计划。
九、建立供给商考评机制,对供给商进行质量管理体系审核,做好物资供给档案管理。
十、做好物资信息情报管理工作,建立起牢靠可靠物资供给网络,并不停开辟和优化物
资供给渠道。
十、负责工程建设期间废旧物资和退库物资管理工作,协同其它单位做好物资合理使
用,降低材料消耗,做好废旧物资再利用工作。
十一、完成领导交办其它工作。篇二:供给部工作职责
供给部长岗位职责:
1、主持本部门工作,全方面负责供给部物资计划管理、物资采购招、
议标管理、仓储管理,实施工作;
2、加强本身学习,熟悉企业多种管理政策和管理标准,了解企业物
供政策,不停提升知识文化和业务水平;
3、不停研究部署本部门工作,制订本部门工作目标和工作计划,勇
于创新,连续改善本部门管理,当好领导参谋,做好领导决议服务工作;
4、负责物资需求计划上报制度、步骤制订和管理,负责企业物资
需求计划、资金计划上报指导工作。
5、负责根据集团企业物供管理要求做好建设、生产所需物资招、
议标采购组织工作,努力控制采购成本和费用;
供应部岗位职能职责--第1页
供应部岗位职能职责--第2页
6、负责供给商入围初审,和供给商管理、考评工作;
7、负责依据国家相关法律、法规和集团企业仓储管理措施做好物
资仓储管理工作;
8、协同相关部门做好废旧物资回收和在利用工作;
9、参与采购协议签署和实施;
10、负责本部门日常管理工作,负责和其它部门协调工作;
11、加强部门业务培训和队伍建设,推进本部门职员践行企业文化,
不停提升部室业务水平;
12、负责部室各岗位人员绩效考评工作;
13、做好和集团企业各部门沟通协调和对口上级职能部门检验,及
时上报相关材料;
14、主动主动向企业领导提出合理化提议,做好企业领导交办其它
工作。
供给部采购员岗位职责:
1、落实实施企业质量方针、目标和各项管理制度,负责生产用物资采购工作;
2、负责市场调研,提供符合企业要求供给商名单,帮助企业建立合格分供方档案;
3、应立即了解库存情况,熟悉供给渠道,了解市场行情,掌握相关商品信息,依据采
购计划立即进行采购;
4、实施询价、比价、议价制度,做到勤跑、勤问、勤联络货源,货比三家,价比三
家,严格把价格关、质量关;
5、对商务谈判、采购进度、质量检验等全过程负责,按时完成采购任务,确保生产正
常进行;
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