近几年高职大学生就业状况的调查报告范文.pdfVIP

专业报告样本/Professionalreportsample编号：

近几年高职大学生就业状

况的调查报告

TheShort-TermResultsReportByIndividualsOrInstitutionsAtRegularOrIrregularTimes,IncludingAnalysis,

Synthesis,Innovation,Etc,WillEventuallyAchieveGoodPlanningForTheFuture.

报告人：XXXX

日期：二〇年月日

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近几年高职大学生就业状况的调查报告

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达方式以叙述、说明为主，内容包含分析，综合，新意，重点等，最终实现对未来的良好规划。

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为深入了解当前大学生的就业状况及存在问题,掌握第一手的资料,

国家统计局湘潭调查队于20__年4月5月组织专题调研,实地走访了湘潭大学、

湖南科技大学、湖南工程学院、湖南城建职业技术学院等五所在潭高校,与就业

指导部门负责人和部分大学毕业生就当前的就业形势与就业方向开展座谈、交

流,并和市人事局、教育局、劳动局等部门有关专家进行了深入探讨。调查中,向

应届毕业生发放了无记名调查问卷,回收有效问卷136份。

一、当前大学生就业现状

据有关部门统计,20__年全国高校毕业生559万,比20__年增加85万,

20__年高校毕业生将达到破纪录的611万,预计今后三年内高校毕业生人数还将

以每年50万的数量递增,还有100多万历年没有就业的大学生和社会上庞大的

失业人群,高校毕业生就业形势相当严峻。加之金融危机导致部分企业发展不景

气,据20__年2月16日新华网报道,仅广东就有7万家出口导向型企业倒闭,很

多企业招聘岗位锐减,甚至开始裁员减压,给处于寒潮中的大学生就业雪上加

霜。针对严峻的现状,到4月30日止,北京、上海、天津等23个省(区、市)陆

续出台了促进大学毕业生就业的政府文件。6月3日,国务院常务会议出台重要

措施进一步加强大学生就业;各高等院校更是采取了积极有效的措施,加大经费

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投入,加强宣传指导,力促学生就业。但是,各高校就业指导机构负责人普遍反

映,求职人数的激增、经济增长的放缓,使得09应届毕业生在就业问题上面临

着不同以往的难题。

1、企业进校招聘明显萎缩,签约率大幅下降。

据了解,往年10月,各大企业都早早地启动了校园招聘计划,各大高校

内也因此呈现一片欣欣向荣的景象,而09届毕业生的校园招聘在启动期便寒意

阵阵。在走访调查中,校方人员介绍,20__年10-12月的校园招聘跟往年相比冷

清了许多,部分往年的招聘大户和积极分子不见了身影,甚至有企业宣布取消了

校园招聘计划。据湖南城建职业技术学院统计,截至20__年底,来校招聘的单位

约有200家,需求人数不到1500人;上年同期,招聘单位有300多家,需求人数

超过20__人,减幅分别为50%和33.33%。

20__年4月以后,经济形势有所好转,企业进校招聘情况有所改善,加

上从中央到地方都出台了许多措施促进高校毕业生就业,学校也利用各种渠道,

引进企业,积极推荐本校毕业生,招聘单位比20__年1月之前要多。但是,尽管

学校工作有所成效,当前大