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高等教育自学考试《13683管理学原理（中级）》考前模拟试卷二

[单选题]1.企业取消了对职工加班加点给予奖酬的规定，加班加点的职工逐渐减少。这属于

A.正强化

B.负强化

C.惩罚

D.自然消退

正确答（江南博哥）案：D

[单选题]2.“人尽其才”体现了人员配备的

A.因事择人原则

B.责权对等原则

C.因才适用原则

D.动态平衡原则

正确答案：C

[单选题]3.工厂、商店、酒店、旅行社等属于

A.营利性组织

B.非营利性组织

C.公共组织

D.宗教组织

正确答案：A

[单选题]4.加速电脑更新换代的新技术、新工艺是环境因素中的

A.政治因素

B.经济因素

C.技术因素

D.社会因素

正确答案：C

[单选题]5.管理的核心是

A.信息管理

B.生产管理

C.财务管理

D.以人为本

正确答案：D

[单选题]6.小李和小张任职于公司同一部门，工作业绩相同。去年小李得到5千元的年终奖金，他非常高兴。无意间小李得知小张的年终奖却是8千元。霎那间小李由之前的高兴转为疑惑和不满，进而影响工作态度。这种现象可以用下列哪种理论解释？

A.期望理论

B.公平理论

C.归因理论

D.强化理论

正确答案：B

[单选题]7.根据岗位要求选拔具备相应知识与能力的人员，这体现了人员配备中的哪个原则？

A.因事择人

B.因才适用

C.动态平衡

D.因人择事

正确答案：A

[单选题]8.天华公司计划在明年一年内实现销售收入170万元，利润率达到3.5％，这种计划类型属于

A.短期计划

B.中期计划

C.长期计划

D.战略计划

正确答案：A

[单选题]9.在下列计划的表现形式中，哪一种是针对反复出现的业务而制定的？

A.目标

B.程序

C.规划

D.预算

正确答案：B

[单选题]10.某汽车公司生产车间工作小组的主管人员是

A.基层管理者

B.中层管理者

C.高层管理者

D.综合管理者

正确答案：A

[单选题]11.拥有较多专门知识和特殊技能的领导往往会贏得人们的尊敬，并产生一定的影响力。这种影响力源于

A.法定权

B.奖赏权

C.强制权

D.专长权

正确答案：D

参考解析：专长权来自于个人拥有的知识和专业技能，即所谓的“才”。

[单选题]12.在组织变革中，权力与利益等资源在组织成员之间的重新分配属于

A.人员变革

B.技术变革

C.结构变革

D.文化变革

正确答案：A

[单选题]13.在组织规模一定的条件下.管理层次与管理幅度呈()

A.正比关系

B.反比关系

C.无关系

D.以上皆不正确

正确答案：B

[单选题]14.提出“经济人”观点的是()

A.亚当斯密

B.梅奧

C.西蒙

D.亨利法约尔

正确答案：A

参考解析：亚当斯密提出“经济人”，梅奥提出“社会人”

[单选题]15.生产车间的班组长、医院内科的护士长属于组织的()

A.高层管理者

B.中层管理者

C.基层管理者

D.综合管理者

正确答案：C

[多选题]1.下列属于双因素理论中“激励因素”的有

A.提升

B.安全

C.地位

D.责任感

E.奖金

正确答案：ADE

[多选题]2.组织变革可以是某一方面的改变，也可以是全方位的变化。总的来看，组织变革的内容包括

A.人员变革

B.结构变革

C.技术变革

D.组织文化变革

E.环境变革

正确答案：ABCD

[多选题]3.计划的方法与技术包括

A.目标管理

B.名义群体法

C.甘特图

D.盈亏平衡法

E.滚动计划法

正确答案：ACE

[多选题]4.计划工作的主要原理有

A.限定因素原理

B.许诺原理

C.稳定性原理

D.灵活性原理

E.改变航道原理

正确答案：ABDE

[多选题]5.影响决策的因素主要有

A.环境因素

B.组织文化

C.决策者的个人因素

D.时间因素

E.过去的决策

正确答案：ABCDE

[判断题]1.激励就是调动人的积极性的过程。

A.正确

B.错误

正确答案：A

[判断题]2.根据赫茨伯格的双因素理论，工资属于激励因素。

A.正确

B.错误

正确答案：B

参考解析：根据赫兹伯格的双因素理论，工资属于保健因素。

[判断题]3.沟通既是信息传递的过程，又是感情交流的过程。

A.正确

B.错误

正确答案：A

[判断题]4.马斯洛认为人类最原始的需要是安全需要。

A.正确

B.错误

正确答案：B

参考解析：马斯洛认为人类最原始的需要是生理需要。

[判断题]5.在组织变革时，渐进式变革比激进式变革更容易成功。

A.正确

B.错误

正确答案：B

参考解析：渐进式变革与激进式变革各有适应条件，不存在优劣之分。

[问答题]1.简述决策的原则。

正确答案：详见解析

参考解析：(1)信息原则;(2)