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员工住宿管理规定
一、住宿申请与分配
1.员工如需申请公司宿舍，需向人力资源部提出书面申请，并提供本人身份证、劳动合同等相关材料。
2.人力资源部根据员工申请、宿舍空置情况及员工职级进行宿舍分配，分配结果以书面形式通知员工。
3.员工收到宿舍分配通知后，应在规定时间内办理入住手续。逾期未办理者，视同自动放弃住宿资格。
二、住宿费用
1.员工住宿费用由公司承担，具体标准参照公司相关规定。
2.员工入住宿舍后，应按时缴纳水、电、燃气等生活费用。
3.员工离职或调离宿舍时，需结清水、电、燃气等生活费用，如有欠费，公司有权从员工工资中扣除。
三、住宿规定
1.员工应遵守宿舍管理规定，爱
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