企业加强内部审计研究.docx

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企业加强内部审计研究

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汪静

摘要：企业的健康发展离不开高质量的内部审计工作的开展，做好内部审计工作对于监控企业发展过程中存在的漏洞、监测账务处理的合理性与合法性来说具有至关重要的作用与意义。从近几年我国企业内部审计工作开展的实际情况来看，内部审计的力度与实施情况尚存在着一些问题，已经对企业的发展起到了较为明显的阻碍，因此，现阶段有必要对内部审计这一领域进行深入的探究。

关键词：企业内部审计;审计工作人员;独立性

一、引言

现阶段，我国的发展总体呈现良好态势，在目前新的历史发展起点之上我国社会经济发展对企业的内部审计工作提出了新的要求与目标。内部审计工作有利于企业在发展过程之中评估各环节的效益状况和企业各职能部门的管理工作是否有效，因此，在目前就企业的内部审计工作进行全面的剖析与探讨具有一定的时代价值。

二、现阶段企业在内部审计工作方面存在的问题

1.企业的内部审计意识相对较为薄弱

思维决定行动，人们的行为模式与处事方法在很大程度上会受到自身思想意识的影响与制约，企业的内部审计工作开展情况也同样会受到企业自身内部审计工作意识强弱程度的影响，企业较强的内部审计工作意识有利于企业持续深入推進内部审计工作的开展，促进企业竞争力的提高。但从近几年我国企业内部审计工作开展的实际情况来看，部分企业还存在着内部审计工作意识相对较为薄弱的问题，在开展内部审计工作的意识方面还存在不足，很多有关内部审计的工作开展尚处于不成熟阶段。具体来说，企业的内部审计意识相对较为薄弱的问题主要表现在以下两个方面：首先，企业领导者在内部审计工作方面的正确认知存在偏差。企业领导者对企业的整体发展负有重大责任，很多发展政策的制定与发展战略的抉择都要依据领导者的意见，因此，企业领导者所秉承的发展理念与发展观会对企业的经营与发展产生直接而深远大影响。目前我国部分企业领导者由于自身对内部审计工作的认识程度不足，在对内部审计的认识方面缺乏全面性与立体性，因此，在日常政策的制定与相关工作的开展方面未能够给予内部审计工作以必要的人力、物力与资金支持。其次，企业员工对内部审计工作的认识程度较低，参与度与配合程度不足。企业各项工作的开展离不开员工的理解与支持，企业的内部审计工作不仅仅是内部审计部门自身的任务与职责，在很大程度上也需要企业各层级和各部门的理解与支持，但就目前来说，部分企业的内部审计工作人员由于自身在内部审计工作方面的局限性，导致其不能够很好地在日常工作当中配合内部审计工作的开展，导致内部审计工作的推进呈现出事倍功半的状态，内部审计工作开展成效不高。

2.内部审计工作人员专业素养不足

企业内部审计工作的开展归根结底要依赖于和依靠于内部审计工作人员，因此，内部审计工作人员自身的专业素养与实际工作能力将会在很大程度上影响到企业内部审计工作的开展质量。就目前来说，我国部分企业在发展过程当中还存在着内部审计工作人员专业素养不足的问题，内部审计工作人员自身所具备的素质不能够很好地满足新时代背景之下企业和社会对内部审计工作提出的新要求。具体来说，企业内部审计工作人员专业素养不足的问题主要表现为以下两个方面：首先，内部审计工作人员专业知识结构组织不合理，工作理念落后于时代发展步伐。内部审计工作是一项涉及财务、会计、统计、审计以及法律等多学科领域的知识，这就对要求部审计工作人员要具备完善的知识结构，但从我国企业内部审计工作人员的专业素养构成来看，还存在着一些员工所接触和学习的知识较为陈旧，未能够找准时代发展所需要的必威体育精装版理论知识来进行深入探究，导致其在具体工作的过程之中显得力不从心，工作质量难以达到理想水平。除此之外，在内部审计工作开展方面，部分内部审计工作人员依然延续以往传统的经验，未能够根据时代发展要求学习新的内部审计工作开展理念，使得内部审计工作的开展举步维艰。其次，内部审计工作人员对信息技术的认识与使用能力不足。当前，人类已经全面进入了信息时代，人们的工作与生活受到现代信息技术的较大影响。在当前的内部审计工作方面，我国部分企业存在着内部审计工作人员对信息科学技术使用能力不足的问题，面对海量的内部审计信息和数据，工作人员没有意识到使用大数据技术和云计算技术的重要意义，对网络资源的使用程度也相对较低，因此，内部审计工作人员的工作存在着准确性与实用性相对不足的问题。

3.内部审计部门职责范围模糊

在企业的部门设置当中，内部审计部门应当具有明确的职责范围以理清其自身与其他部门的区别，从现阶段企业内部审计的实际发展情况来看，内部审计部门职责范围模糊的问题相对较为突出，部门的独立性难以得到有效保证。特别是在一些中小企业当中，由于多个部门的人员岗位职责与权限存在着混淆的问题，因此，内部审计部门的职责范围也受到了一定程度上的影响，导致不能明确自身应对哪些领域和哪些具体的问题