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2024年工程建设项目专用简易劳动合同模板
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方名称及代表人
1.2乙方名称及代表人
第二条:合同项目内容
2.1项目名称
2.2项目地址
2.3项目工期
第三条:劳动条件
3.1乙方录用人数
3.2乙方岗位及职责
3.3乙方工作时间
3.4乙方休息休假安排
第四条:劳动报酬
4.1工资构成
4.2工资支付时间及方式
4.3奖金及补贴
第五条:社会保险及福利待遇
5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险
5.2乙方享有国家规定的福利待遇
第六条:劳动保护及安全
6.1甲方提供符合国家标准的劳动保护设施
6.2甲方对乙方进行安全生产培训
6.3乙方遵守安全生产规定,确保自身安全
第七条:违约责任
7.1双方违反合同规定,应承担相应责任
7.2甲方未按约定支付报酬,乙方有权解除合同
7.3乙方未履行合同义务,甲方有权解除合同
第八条:争议解决
8.1双方发生劳动争议,应协商解决
8.2协商无果,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
8.3对仲裁结果不服,可以向人民法院提起诉讼
第九条:合同变更、解除和终止
9.1合同变更条件
9.2合同解除条件
9.3合同终止条件
第十条:合同的生效、期限及续签
10.1合同自双方签字盖章之日起生效
10.2合同期限为项目工期
10.3合同到期后,如双方无异议,可续签
第十一条:其他约定
11.1双方的其他补充条款
11.2合同的修改和废除
第十二条:附件
12.1合同相关文件
12.2乙方人事档案资料
第十三条:必威体育官网网址条款
13.1双方对合同内容必威体育官网网址
13.2泄露必威体育官网网址信息应承担法律责任
第十四条:法律适用及争议解决
14.1本合同适用中华人民共和国法律法规
14.2双方在合同履行过程中发生的争议,按照本合同第七条、第八条解决
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1甲方名称:×××工程有限责任公司
1.1.1甲方代表:
1.2乙方名称:
1.2.1乙方代表:
第二条:合同项目内容
2.1项目名称:2024年××城市道路改造工程
2.2项目地址:××省××市××区××路
2.3项目工期:自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
第三条:劳动条件
3.1乙方录用人数:共计100人
3.2乙方岗位及职责:详见附件《岗位及职责说明》
3.3乙方工作时间:按照项目实际需要执行,确保乙方每周工作时间不超过40小时。
3.4乙方休息休假安排:乙方按照国家法定节假日安排休息,同时按照项目进度安排调休。
第四条:劳动报酬
4.1工资构成:基本工资+岗位工资+绩效工资+补贴
4.2工资支付时间及方式:甲方每月5日前向乙方支付上一个月的工资。
4.3奖金及补贴:根据乙方工作完成情况和项目进度进行发放。
第五条:社会保险及福利待遇
5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
5.2乙方享有国家规定的福利待遇:年假、探亲假、病假等。
第六条:劳动保护及安全
6.1甲方提供符合国家标准的劳动保护设施:安全帽、劳保鞋、防护眼镜等。
6.2甲方对乙方进行安全生产培训:新员工入职培训、定期安全知识培训。
6.3乙方遵守安全生产规定,确保自身安全:严格遵守施工现场安全操作规程,发现安全隐患及时报告。
第七条:违约责任
7.1双方违反合同规定,应承担相应责任:甲方未按约定支付报酬,乙方有权解除合同;乙方未履行合同义务,甲方有权解除合同。
7.2如甲方延迟支付工资,需支付延迟支付期间乙方应得工资的1%作为延迟支付违约金。
7.3如乙方未按合同约定提供服务,甲方有权解除合同,并有权要求乙方赔偿因此造成的一切损失。
第八条:争议解决
8.1双方发生劳动争议,应协商解决。如协商无果,甲乙双方同意将争议提交至甲方所在地有管辖权的人民法院进行诉讼。
8.2在争议解决过程中,除争议事项外,双方应继续履行本合同约定的其他义务。
第九条:合同变更、解除和终止
9.1合同变更:本合同的变更须经双方协商一致,并以书面形式确认。
9.2合同解除:
9.2.1双方协商一致解除本合同时,应签订解除协议,并办理相关手续。
9.2.2甲方因项目原因需提前解除合同的,应提前一个月通知乙方,并支付乙方一个月工资的经济补偿。
9.2.3乙方因个人原因提前解除合同的,应提前一个月通知甲方,并办理相关手续。
9.3合同终止:本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,合同即行终止。
第十条:合同的生效、期限及续签
10.1本合同自双方签字盖章之日起生效。
10.2本合同期限为项目工期,即自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
10.3合同到期后,如双方无异议,可续签。
第十一条:其他约定
11.1双方同意,本合同未尽事宜,可另行协商补充。
11.2任何一方不得将本合同的
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