2024年企业聘用合同范本3篇.docx

2024年企业聘用合同范本3篇

篇1

甲方：[公司名称]（以下简称甲方）

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方：[雇员姓名]（以下简称乙方）

性别：[雇员性别]

身份证号：[雇员身份证号]

联系电话：[雇员联系电话]

住址：[雇员住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方向乙方提供工作机会并聘用乙方为公司员工事宜，经友好协商一致，达成如下协议：

第一章合同期限及聘用条款

第一条合同期限

本合同期限为_____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为___个月。

第二条聘用职位及工作内容

乙方在甲方担任____职位，负责____工作。乙方的工作范围、职责等详见甲方相关岗位职责及规章制度。

第二章工作时间与休息休假

第三条工作时间

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，具体按照公司规定执行。乙方应按时上下班，并完成指派的工作任务。

第四条休息休假

乙方享有国家法定的休息休假权利，具体按照公司规章制度执行。加班或调整工作时间需符合法律法规及公司规定。

第三章薪资与福利

第五条薪资

乙方的薪资标准、结构、支付方式等按照甲方规定执行。具体薪资水平将在聘用确认书中明确。

第六条福利

乙方享有公司规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。具体福利政策按公司规定执行。

第四章培训与发展

第七条培训

甲方有权根据工作需要安排乙方参加必要的培训。乙方应积极参与培训并遵守相关规定。

第八条调岗与晋升

甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位，乙方享有岗位晋升的机会，具体条件按公司规定执行。

第五章劳动纪律与必威体育官网网址义务

第九条劳动纪律

乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及劳动纪律，认真履行工作职责。

第十条必威体育官网网址义务

乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业秘密和技术秘密予以必威体育官网网址，不得泄露或非法使用。

第六章合同解除与终止

第十一条合同解除与终止的情形

本合同可在协商一致、期限届满或法定情形下解除或终止。具体情形参照《劳动合同法》及相关法律法规。

第七章违约责任与争议解决

第十二条违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

第十三条争议解决

本合同履行过程中发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

第八章附则

第十四条其他约定

双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（盖章）之日起生效。

篇2

甲方：[单位名称]（以下简称甲方）

统一社会信用代码：[统一码]

地址：[公司地址]

联系电话：[公司联系电话]

乙方：[受聘员工姓名]（以下简称乙方）

性别：[性别]

身份证号码：[身份证号码]

联系电话：[个人联系电话]

住址：[个人住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议：

一、合同期限与工作岗位

（一）本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。试用期满后，根据工作需要及个人表现，双方协商正式确立聘用关系。合同期满，若一方无异议本合同自动续约。

（二）乙方应在合同约定的起始日期到岗工作，否则本合同自起始日期起自动失效。乙方工作岗位为：[岗位名称]，工作职责详见岗位说明书。乙方应履行甲方规定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和职责。乙方应服从管理，遵守公司规章制度。如不能胜任相应工作，甲方有权终止本合同。

二、工作时间与休假

（一）工作时间按照甲方的相关规定执行。因工作需要加班时，乙方应积极配合完成工作任务。

（二）休假依照国家法定休假制度执行。特殊情况下需延迟休假需经甲方批准同意。

三