校企合作方案(8篇)(精华版).pdfVIP

  1. 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

校企合作方案(8篇)(精华版)

《校企合作方案》

校企合作方案(一):

大同电力高级技工学校开展校企合作实施方案

为进一步贯彻落实中办、国办《关于进一步加强高技能人才工作

的意见》、劳动和社会保障部校企合作培养技能人才工作会议精神,

真正统一思想,采取措施,把校企合作培养高技能人才工作落到实处,

抓出成效,根据上级有关校企合作培养高技能人才的精神,结合我校

实际,组织编制了《大同电力高级技工学校开展校企合作实施方案》。

一、指导思想

1、密切关注企业需求,与企业开展全方位、深层次、多形式合作,

推动高技能人才培养取得实效。

2、紧紧围绕我校的行业特色,发挥电力技术优势,找准与企业的

合作点,打造学校的专业特色。

3、立足电力做强,面向社会做大,多方用心联系,构成校企按需

组合,相互支持,共同发展,实现双赢的发展模式。

二、领导组织机构

为使校企合作培养技能人才作真正贯彻落实,抓出实效,从而为

学校增添发展后劲。经学校研究决定,成立校企合作领导组。

组长:崔作让

副组长:王畅郭明德杨宇松闫文贵

成员:霍宇平董跃中郭雪珍刘海荣陈坚孟昭祥郭福祥张圣孙国经

领导组主要职责:

1、研究、确立校企合作的指导思想、方式及步骤

2、领导、组织校企合作的实施工作。

3、建立、完善校企合作的相关制度、机制,加大宣传力度。

领导组下设办公室。办公室设在教务工作部。

组长:霍宇平

成员:董跃中高晓维郭雪珍王宏广刘海荣郭福祥任松青牛建平

办公室主要职责:

1、组织实施校企合作的宣传及建章立制工作。

2、开展外联工作,选取企业,明确合作目标、资料、方式等。

3、组织、实施校企合作的具体实施工作。

4、及时总结经验,加以改善,保证持续提高。

三、校企合作目标

1、以培养企业急需的技术技能型、复合技能型和知识技能型高技

能人才为重点。

2、做到合作模式的多元化,以坚持服务行业为主,同时根据实际

状况,实施

联合培养。

3、坚持培训后备高技能人才与加强企业在职职工高技能培训并重。

4、力争建成企业职工高技能培训基地。

四、校企合作方式

1、主动将服务、技术送到企业,将培训送到现场一线。

2、承接企业定单,根据企业用人数和规格开展定单培训。

3、校企共同、联合开展培训。

五、我校校企合作的一些经验

大同电力高级技工学校隶属于山西省电力公司,主要任务是为省

公司进行职工技能及全员岗位培训,多年来一向将为企业服务、提高

企业员工的整体素质作为我们工作的主要任务,仅20xx年,学校就完

成行业内外营销自动化、变电仿真等培训任务47期1618人次。同时,

学校面向社会,加大为系统外企业服务力度,目前学历教育学生共有

1500人。

20xx年,我校已用心转变观念,开展校企合作活动,该活动主要

针对山西省电力公司各供电分公司运行

实际,全年8次主动把现场需要的生产知识、技能主动送到一线

员工手中,共培训员工418人次,收到了良好的效果。

六、校企合作的实施步骤

(一)山西省电力公司内校企合作

1、对20xx年校企合作状况进行进一步总结,针对培训实际,加

大活动的覆盖面,增加培训资料。

2、培训目标

主要针对现场人员急需提高的知识和技能水平开展培训,提高参

培人员综合素质,强化技能知识的培训。

3、培训方式

现场进行专题性培训,现场演示,个别指导,互动答疑等方式。

4、培训对象

选取忻州、朔州、大同、临汾等供电公司所属支公司进行。培训

对象为县供电营销人员、供电所人员及农电工作人员等,同时,尽快

签定相关合同予以保障。

5、培训资料

营销自动化培训、变电仿真培训、农电电能计量培训、安全知识

培训、紧急救护知识及技能培训、线路钳压技术及接线制作技能培训

等。

6、培训时间

每月进行2次,每次约2-4天。

(二)山西省电力

文档评论(0)

152****2617 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档