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企业安全负责人劳动合同2篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地：____________________

现居住地：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

紧急联系人电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规、规章和政策的规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿订立本劳动合同。双方共同遵守本合同所列条款。本合同旨在明确双方的权利义务关系，确保企业安全负责人的工作职责得到切实履行。

一、劳动合同期限

第一条：本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，担任企业安全负责人岗位工作。乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的工作地点。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据国家有关规定和本企业实际情况，合理安排乙方的工作时间。乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班。甲方确保乙方享有法定休息休假权利。

四、劳动报酬及福利待遇

第四条：甲方按照国家的有关规定和本企业内部的工资分配制度，按照乙方的岗位和工作绩效支付劳动报酬。乙方试用期工资为____元/月，试用期满后的工资标准按甲方有关规定执行。甲方每月定期以货币形式支付乙方工资。乙方工资标准随岗位变动而调整。甲方有权根据其经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护用具。对国家规定应当交纳的社会保险费用以及福利待遇等，甲方按国家和地方有关规定予以保障。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

篇2

甲方（公司）：___________________

乙方（安全负责人）：_______________

鉴于甲方需要聘请一名具备高度责任心和专业技能的安全负责人来保障公司各项安全工作的顺利进行，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，经双方协商一致，可以续约。

二、工作内容及职责

乙方作为甲方安全负责人，负责以下工作内容及职责：

1.制定和完善公司安全管理制度，确保各项安全工作的有效实施；

2.监督和执行各项安全制度，确保公司的安全生产和员工的生命安全；

3.定期组织安全培训，提高员工的安全意识和技能水平；

4.定期进行安全检查，及时发现和解决安全隐患；

5.及时报告和处理安全事故，保障公司的正常运营。

三、工作时间和地点

乙方的工作时间和地点根据甲方的实际情况进行安排。乙方需确保工作时间符合法律法规要求，确保工作质量和效率。

四、薪酬待遇

甲方按照公司规定向乙方支付薪酬，具体薪酬标准、支付方式等详见附件。甲方确保按时足额支付乙方薪酬，不得无故拖欠或降低薪酬。

五、保险和福利

甲方为乙方缴纳社会保险费及其他相关费用，确保乙方在工作中受到意外伤害时能够得到相应的保障。此外，甲方还为乙方提供其他福利，具体福利政策详见附件。

六、合同变更和解除

1.合同变更：双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。如乙方在工作中存在重大过失或违反公司规定，甲方有权解除合同。

七、违约责任

1.甲方未按照合同约定支付乙方薪酬的，应按未支付金额的一定比例向乙方支付违约金；

2.乙方在工作中存在重大过失或违反公司规定的，应按照公司规定承担相应的责任和处罚；

3.双方因履行本合同发生争议的，应首先协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动仲裁机构申请仲裁。如对仲裁结果不满，可依法向人民法院起诉。

八、其他约定

1.乙方应严格遵守甲方的各项制度和规定，保护甲方的商业秘密和机密信息；